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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

花王の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全96件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、花王株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に花王株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

花王の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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花王の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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花王の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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96件中1〜25件表示

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商品は高品質で非常に魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接の時に会う穏やかな雰囲気の人は、社内ではそこまで穏やかではない。続きを読む(全77文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

グローバルに仕事がしたい人は向かない。あくまでも国内での仕事がメインで、優秀な人でないと海外でチャレンジする機会は与えられない。続きを読む(全64文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年8月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

希望の配属通りになるかは不明。ジョブローテーションあり続きを読む(全27文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想定以上にサイエンスを大事にし、エビデンスを求める社風。したがって、根拠に基づき判断がされ、信頼ができる商品が世の中に出ていると感じる。
【...続きを読む(全160文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
めちゃくちゃITに強いかと思ってたらそうでもなくて自力でどうにかしなきゃ感が強いです。その面自由ですが。続きを読む(全58文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

先輩方の印象が丁寧にお仕事をされていた。続きを読む(全20文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

まさに逆質問で入社後についてのギャップをききましたが、特にこれがギャップすぎるというものはなかったように思います。続きを読む(全57文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年6月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

花王ウェイに共感し、人々のきれいに貢献したい。続きを読む(全23文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会

人柄の良さや仕事内容、また同期の雰囲気の良さなどを総合的に考慮し、この会社に決めました。人柄の良さや仕事内容、また同期の雰囲気の良さなどを総合的に考慮し、...続きを読む(全88文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大きな企業だが、1人1人に時間をかけて評価してくれているのがいい意味でのギャップだったみたいです。続きを読む(全49文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2025年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望通りの勤務地に配属
【気になること・改善したほうがいい点】
初回勤務地に1人で不安だった
謝罪のなく研修受けてるんだからできるでしょ的な...続きを読む(全88文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究レベルが高く、活発に仕事をしていると思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみると一定数活発に仕事されている方は...続きを読む(全150文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

扱っている店舗や商品数、が多い分、営業は大変。事業領域も広いため、希望の部署で働けるとは限らない。続きを読む(全49文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月24日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 その他の教育関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まじめで実直で素直で優秀社員が多いです。天才や鬼才もいますが、コミュニケーション力があれば活躍しています。続きを読む(全59文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔と比べて、上の方が話を聞いてくれる印象あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修は、小学生に対してやるようなレベルが低い...続きを読む(全123文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも日本企業。年功序列が根深く残っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の闘い方として、他社商品を真似て作ることで、...続きを読む(全108文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人は飛び抜けて優秀である。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がすくないようにみえるが、部門によって異なり事業を動かしている...続きを読む(全99文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くプライベートの時間を確保することが難しいと感じた。頑張れば昇任できると思う。給与は新卒なのでそんなに貰...続きを読む(全83文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に期待していた社風と概ね一致していた。モチベーション高く仕事に励む社員が多い。また、社員同士の雑談も多く和気藹々とした雰囲気である。
...続きを読む(全185文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 研究開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は新卒採用で大学で専攻したこともない事業テーマに配属され、非常に戸惑った。また、消費者に近い製品に携わりたく...続きを読む(全210文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 24年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人材は特定の工場に集中しているため、優秀でなくとも運が良ければ管理職になれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
人事が一般企業...続きを読む(全113文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年3月5日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

知名度、やりがい、ワークライフバランスが決め手です。続きを読む(全26文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
B to Cとして有名であったこと。誰にでも説明しやすいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にギャップはない
想像通りである...続きを読む(全92文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年12月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

選考中にアットホームな雰囲気を感じたため魅力的に映った。それが決め手になったとのこと。続きを読む(全43文字)

花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍では特に、生活に欠かせない製品に携わっていることに対するやりがいは少なからず感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
横串と...続きを読む(全168文字)

96件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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花王の 他のカテゴリの口コミ

花王株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 社内SE その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
花王は評価制度の基準が比較的高めに設定されている企業だと感じました。求められる水準は決して低くありませんが、その分、成果やプロセスをしっかり...続きを読む(全679文字)

花王株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他の保育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実している
宿泊施設に安く泊まれるので、よい
退職金ももらえるし問題ないとおもう
住宅手当ももらえる続きを読む(全57文字)

花王株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他の保育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にとっては、働きやすい環境である。育児休暇もしっかりととれる。
職場復帰してからもみんなが、協力的に仕事をしてくれるので、よい環境だとお...続きを読む(全148文字)

花王株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他の保育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定して人気企業なのでよい
今後も経営は、よい状況が、続くとおもう
将来的にも女性中心に人気のある商品を次々と売り出す予定があり楽しみな会社...続きを読む(全81文字)

花王株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他の保育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はたらきかたによって年収は、変わるなで、よいとおもうボーナスもあるので、生活設計が、たてやすかった。
昇給も年に一度はあるし安心して働ける
...続きを読む(全180文字)

花王株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他の保育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風がよい
上司も残業に気を遣ってくれるなど配慮のある人が多い。
飲み会もそんなに多くないので、働きやすい続きを読む(全59文字)

花王株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は年功序列で上がり、申し分ない。
昇給も毎年行われる。
賞与は毎年3回あり、平均で基本給与の6ヶ月+個人成果である。
社内社外問わず新技...続きを読む(全161文字)

花王株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が作ったものがしっかりと稼働している手応えを感じることができる。その中で自身も成長していけることが面白みだと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全156文字)

花王株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当業務によって残業時間は変わるが、無理な残業等は発生しない。
有給消化率は会社全体で上げていく意識があり、あまりにも取得していないと取得す...続きを読む(全163文字)

花王株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を積極的に取ることを求められ、それに対してのサポートは万全である。1年で1つ程のペースで資格取得を行う先輩社員もいた。
実務ベースでスキ...続きを読む(全85文字)

メーカー・製造業(化学・石油)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

エルソルプロダクツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを大切にしてくれる。急な休みにも寛容な傾向があるように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
有給があって貯めてい...続きを読む(全90文字)

株式会社フコクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤だと有給取れない点。
男性だと金型を変える必要がある点。
自動機のエラーを全て覚えないと仕事にならない点。続きを読む(全75文字)

株式会社資生堂の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は非常に良好で、部署内外を問わずコミュニケーションが取りやすく、風通しのよい職場環境だと感じています。上司や先輩にも気軽に相談できる...続きを読む(全663文字)

ENEOS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ガソリン販売店です
社割があります
【気になること・改善したほうがいい点】
大手! でも接客について教育されることはほぼないです
アルバ...続きを読む(全137文字)

東洋インキ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規立ち上げ部署のメンバーとして期待され入社した。
おおよそ面接時の説明の通りで納得して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接でしっかり話すことで信頼ができた。多彩な事業があることは魅力に感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとに文化が違いすぎ...続きを読む(全90文字)

香栄化学株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度がなく
すぐ現場に行けてバリバリ働けるので
実践を積みたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から動ける...続きを読む(全115文字)

旭化成株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の機械関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
積極的業務に関わらない限りなにもできない人間が大量にできあがる。長く勤めるつもりなら非常にいい会社だか成長は感じ...続きを読む(全80文字)

サンスター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しがよく、上司にも相談しやすい雰囲気がある点が魅力です。若手でも意見を発信でき、挑戦を後押ししてくれる文化があります。業務の幅も広く、自...続きを読む(全284文字)

大日本塗料株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
言いたい事は上司部下関係なく言える雰囲気がある。意見の風通しの良さがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進が難しい。昇進の階層...続きを読む(全136文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

花王の 会社情報

基本データ
会社名 花王株式会社
フリガナ カオウ
設立日 1940年5月
資本金 854億2400万円
従業員数 31,776人
売上高 1兆6284億4800万円
決算月 12月
代表者 長谷部 佳宏
本社所在地 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目14番10号
平均年齢 40.8歳
平均給与 810万円
電話番号 03-3660-7111
URL https://www.kao.com/jp/
採用URL https://www.kao.co.jp/employment/kao/recruit/
NOKIZAL ID: 1130428

花王の 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。