共栄店舗の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はわかりませんが、中途は最初の給与が大切だと思います。出来るだけたくさんもらって入社される方が良いかと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
デザイン重視の建物を施工されているので女性の活躍の場面は多くなると思います。デザイン使い勝手、色に関して出番は増えると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
家族的でかつよい会社だと思います、うまくとけこめば良いかと思います。地元優先は否めませんが、悪くはありません続きを読む(全60文字)

【良い点】
設計に関して言えば、性別に関係なく活躍できる環境だと思います。施工管理職については、出張も多いため、なにかと苦労するのではないかと思う。
【気...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自社工場を持っているので、手待ちになることの無いよう常に仕事を絶やすことができない環境なので、それが重荷になるはずだが、安定して仕事を受注出来...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅補助ではないが、自社物件のアパートやマンションに格安で住ませてもらっていたのでとても良かった。当時はコロナワールドの割引券なども貰えたが、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
服装も自由で　自分の考えで自由に働くことができる。
結果を残せば、何をしてもいいという風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ナショナルチェーンの店舗受注が主力ですから、施工場所が遠いのがたくさんあります。社員の負担があるからこそ、受注出来...続きを読む(全172文字)

【良い点】
装置産業のチェーン店を多くしているので好景気時は仕事がなくなりません。
同業他社がやらない仕事も引き受け受注を伸ばしてます。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質であり今の時代にはそぐわないのではないか｡｡パワハラ、セクハラは立派な犯罪、事件改めていかなければ、ならな...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受注産業である建設業で他社がやらない地域及び物件の受注がどれだけ従業員の体力、時間、精神的に苦しめるか理解をしない...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度、福利厚生よりパワハラ、セクハラの改善、他社がやらない地域を受注しないこと、特に店舗施工においては平成30...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗、住宅、不動産があり店舗に関しては他社がやらない地域等を営業役員が受注し従業員に多大な負担をかけている。
住宅...続きを読む(全174文字)

【良い点】

店舗併用の住宅や、同社工場のオリジナル木工家具をふんだんに使った家づくりができる。

好きなように時間を使えるため、営業がしやすい。...続きを読む(全316文字)

【良い点】
比較的、自由に営業活動ができる
【気になること・改善した方がいい点】
店舗部門は新規の営業というより、固定客、上層部の人脈で獲得した顧...続きを読む(全205文字)

同族経営の為、社内の評価に偏りがあり社内営業がうまくできないと難しい。自社で家具を製造しているため積極的に使わないと評価を下げられるが品質はお世辞にも良い...続きを読む(全235文字)

評価は経営陣からの印象のみ。仕事ができても、経営陣へのごますりができないと評価は低い。クレームを抱えると即、個人の責任。基本的に利益至上主義のため、顧客の...続きを読む(全166文字)

店舗建設で急成長を遂げている企業。同族会社の色が濃い。また、急成長のため、コンポライアンスの意識は非常に低い。安全衛生、労基法、まったく無視。会議では差別...続きを読む(全177文字)