共栄店舗のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はわかりませんが、中途は最初の給与が大切だと思います。出来るだけたくさんもらって入社される方が良いかと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
デザイン重視の建物を施工されているので女性の活躍の場面は多くなると思います。デザイン使い勝手、色に関して出番は増えると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
家族的でかつよい会社だと思います、うまくとけこめば良いかと思います。地元優先は否めませんが、悪くはありません続きを読む(全60文字)

【良い点】
設計に関して言えば、性別に関係なく活躍できる環境だと思います。施工管理職については、出張も多いため、なにかと苦労するのではないかと思う。
【気...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自社工場を持っているので、手待ちになることの無いよう常に仕事を絶やすことができない環境なので、それが重荷になるはずだが、安定して仕事を受注出来...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅補助ではないが、自社物件のアパートやマンションに格安で住ませてもらっていたのでとても良かった。当時はコロナワールドの割引券なども貰えたが、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
服装も自由で　自分の考えで自由に働くことができる。
結果を残せば、何をしてもいいという風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全186文字)

【良い点】
装置産業のチェーン店を多くしているので好景気時は仕事がなくなりません。
同業他社がやらない仕事も引き受け受注を伸ばしてます。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質であり今の時代にはそぐわないのではないか｡｡パワハラ、セクハラは立派な犯罪、事件改めていかなければ、ならな...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受注産業である建設業で他社がやらない地域及び物件の受注がどれだけ従業員の体力、時間、精神的に苦しめるか理解をしない...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有給は取りやすい。仕事をちゃんと調整すれば、有給を取りたい日に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が属人化している部分があり...続きを読む(全114文字)

【良い点】
休みはしっかりとれる
ゴールデンウイークや
お盆　年末年始も取れる
特に不満はない
休日出勤したら代替の休みも得られる続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多く、年のうち半年ほど家を開けることがあったため、なかなか仕事と家庭の両立は厳しく感じました。
ただ、当時は...続きを読む(全113文字)

【良い点】
場所によっては休みが取りやすい。5年目休暇として連続した有給の取得を推奨していたり、10年目20年目30年目の節目には特別休暇を取得することが...続きを読む(全204文字)

【良い点】
まあまあ
【気になること・改善したほうがいい点】
でも、夜に仕事の電話あったりする。、また、理事会などがあったら土日関係なしに出ないといけない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
同じ現場に何人もいるので休んだら作業が止まるということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は基本的に多い。建設業界の問題なので...続きを読む(全102文字)

【良い点】
仕事が暇な時は一日中何もないことがあるのでそういう時は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は休日出勤が当たり前になる。暇な時...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有給はとりやすいし、事務職は休日出勤はない。謎の土曜出勤はあるが、年間休日120日あるので目をつぶる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)

【良い点】
店長にもよると思うが、平日の有休は取りやすく、客足が落ち着いていれば当日半休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よっぽどのこと...続きを読む(全113文字)

【良い点】
とくにないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩は休みに電話がかかっていた
入社3年程で休みでも1日のほとんどを拘束されるであろう...続きを読む(全164文字)