この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するときはすんなり辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
各教室の業務が多すぎるが、残業はなるべくするなと本部か...続きを読む(全166文字)
株式会社個学舎 報酬UP
社員・元社員による株式会社個学舎の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社個学舎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
退職するときはすんなり辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
各教室の業務が多すぎるが、残業はなるべくするなと本部か...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数を重ねても昇級が無く、賞与も年1回の1ヶ月分しか支給されず、退職に、至る。また、学校の長期休みになると講習...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
退職について親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をするほどの業務量がなく想定より給料が少なかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
大学を卒業するためです。
【気になること・改善したほうがいい点】
理由が理由なので、引き止められることもなく、送別会を開いていただきました。大...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
退職までに一月は要した。
【気になること・改善したほうがいい点】
学校の勉強と終活との両立が難しかったため。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
限界だと思った時にちゃんと退職させてくれた点。
過去に転職を止められ、挙句無理な働き方を強いられ、大きな病気になって休職からの退職を余儀なくさ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
講習期間など社員の残業がとても多そうに感じた。また、指導案をなぜか手書きで書かないといけないルールがあった。それに...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
市進グループという規模の大きさ。もう一つ塾・予備校業界を経験し、そことの比較になってしまうが、比較的優秀な人は多かったように思える。もちろん、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
教室長として採用されました。個人の裁量で生徒数を増やしたり進学実績を上げる事が可能でやりがいはあると思います。本部からの指示は勿論ありますが圧...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上からの圧力もあったりとサービス残業が常態化している。それを改善する雰囲気は無い。2016年は4月採用の新卒は1年...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
教室長であれば基本的には社員は一人勤務になるため、周りの同僚や先輩に余計な気を使わず仕事ができます。質問や相談は電話かメールで行います。当時は...続きを読む(全387文字)
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インセンティブ制度がほぼ無く、成果を出したとしてもほとんど賞与がない事で退職を検討した。
何よりもどれだけ大規模な教室を運営したかは重要ではなく、小規模で...続きを読む(全179文字)
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退職する一番の原因になったのは、給与です。数年前からボーナスの査定方法が変わり、その後ボーナスの支給月数がかわり、業績悪化でさらに半分になり、今回は支給事...続きを読む(全155文字)
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各教室には室長がいるのですが、基本的に室長が強い権限をもっています。
上の立場の者によって職場が変わるのは、どこでも同じかも知れませんが、室長によって大...続きを読む(全184文字)
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教育事業でのあるにも関わらず、社員に対する考え方が雑である。
経営陣は物事を考えておらず、今後のビジョンがない。
子会社のため親会社の意向には逆らえず...続きを読む(全156文字)
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有給の制度じたいはあるものの、冠婚葬祭などの正当な理由がない限りとらせてもらえない。有給が全くとれない。その上、払い戻しの制度がない。連休もとれない。有給...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
完全週休二日制であり、ワークライフバランスは取りやすい。ただ管理職になると途端に鬼のように仕事がフラれるみたいなので、平社員でのらりくらりやる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年功序列的に上がっていくので、安定して給料を増やしたい人は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列的に上がって...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
評価に関して何を基準にしているのかよく分からなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数を重ねても昇級はほとんど
無かった。ま...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育、研修では結構時間をかけて行なっていたが、同じ研修内容が多く時間の無駄で、業務時間外にも関わらず、残業代...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部直営の教室がなかなか売り上げがあがらず、フランチャイズのオーナーを募集して教室を売却しています。ただ、経営者が...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の話と入職してからの業務の内容が違い、また、就業場所も自宅から遠い場所になったりでした。
また、就業場所も顧...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社理由として、私は教育に対する情熱と子どもたちの成長をサポートしたいという強い動機がありました。また、教育業界でのキャリアを積みたいと考えて...続きを読む(全629文字)
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【良い点】
勤怠の管理がしっかりしている。
昇給のシステムが明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が安い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
比較的自由に働ける。
生徒、保護者、講師としっかりと
コミュニケーションが取れれば
生徒の成績は上がり生徒数は伸びる。
【気になること・改善し...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ほぼ残業がなかった。暇だった。
事務員のサポートが手厚い。
日曜日と月曜日が休校で毎週連休だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
委託契約なので、仕事時間を調整出来る。なので自己管理が必須だが、ワークライフバランスある程度自分の好きな様に出来る。ただ、ひと月に一回程度ミー...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特に困ることはなく丁寧に対応してもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は殿様商売をしていて、あまり他の会社に勤める際に転...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育コンサルタントといえば聞こえがいいが、実態は営業。toC営業のため、営業組織としての色合いが濃い。地方勤務だと...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支社ごとに社風が異なり風通しがちがう。雰囲気が良い支社もあれば最悪で精神を病むまでの人が続出する支社もある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
どこのブランドに配属されるかによって、働きやすさが変わる。
私が務めていたところは3人の小さなお店だったが店長がいい人だったので続いた。
【気...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
福利厚生の充実、大手企業で安心感。
制服手当が出るようになったのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める際引き留めされる...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事が社員の声を一切払わない。なんならお局状態で社員にやり方を押し付ける。風通しは良くない会社だと思う続きを読む(全71文字)
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【良い点】
退職時は穏便であり、結構スムーズだった印象。当時客先常駐だったが、マネージャーに伝えてから、トントンで話が進み、特に問題は起きていないと思う。...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐を経験し、システムエンジニアが自分に向いていないと感じた。
自分の将来について疑問を感じたから続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時短勤務や異動などは勧めてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業は仕方ないことだが人員不足が原因で退職。新卒は入ってもす...続きを読む(全100文字)
会社名 | 株式会社個学舎 |
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フリガナ | コガクシャ |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 金澤匠時 |
本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島1丁目6番7号 |
電話番号 | 03-5803-2233 |
URL | http://www.kogakusya.com/ |
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