ファイブティテレコムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、人の出入りが激しかった。そのため、業務を教えられる人材もおらず、研修も商品知識などの座学のみ。あと...続きを読む(全262文字)

【良い点】
残業無し、土日祝休みなのでそこだけは評価できるポイントです。仕事終わりの時間に余裕があるのは良い点でした。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。業務委託元からの顧客リストを元にテレアポするが、元請けが完全にダメだと判断した先を提供されているので、...続きを読む(全128文字)

【良い点】
本当に事業内容か上手くいってればソリューション提案といった面白い仕事ができたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
倒産してしまっ...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与無しだが、成約の成果によって毎月インセンティブが入る仕組み。ほぼ契約の成立はないので固定給のみ。給与が高くな...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通信の代理店営業自体が未来がない。
オンライン契約が主流になっているなか、営業し続けて黒字にすることは極めて厳しい続きを読む(全77文字)

【良い点】
お客さまに覚えてもらえる。指名をいただいたり、差し入れが貰えたりする。
最新機種をいち早く体験できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

【良い点】
繁忙期でなければ希望休や連休がほぼ確実でもらえた。有給も消化させてもらえる。
繁忙期であっても兼ね合いで希望休は取らせてもらえる続きを読む(全70文字)

【良い点】
インセンティブで毎月稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがあるとはいえ足切り条件もそこそこの額で提示されるので少...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上のポストが埋まっているので昇格できない。
副店長になりたい人向けの研修はあったものの、毎月研修するだけで...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・社内処理は意外とアナログな方法が多く、横との連携も多く、進めるのにかなり時間がかかる
・納期やスピードが全体的に遅い続きを読む(全79文字)

【良い点】
母体が大きい会社だったので、入社後からしっかりした研修制度やその後も定期的な研修制度があり、知識を身につける機会がたくさんありました。
【気...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと聞いていたが、現実には個人ノルマではないものの店舗ごとに課される目標数値があり、達成しないとキャリ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社長があまり会社に居ないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
一定期間、内部で業務に関わった立場から事実に基づいて記載します。推測や...続きを読む(全615文字)

【良い点】
時給がどこよりも高いため不安があったが給与にあった業務内容だと思う。3ヶ月ごとの評価で上下はするが無難に働いていればキープもしくはアップでき...続きを読む(全117文字)

【良い点】
給与面は同年代に比べて良い。育休も男性社員も取りやすくほとんどの男性社員が育休を習得していたような記憶。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フォロー体制バッチリみたいなことを書かれていたと思うのですが、ほぼ放置。同じパートさんに教えてもらえますが、社員...続きを読む(全119文字)

【良い点】
入社まではスムーズではある。面接でも、希望ややりたいことなどは受け入れてくれたりはする。こちらの気持ちは汲み取ってくれる。
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時ノルマはないから安心して仕事してね　と言われたのですがいざ働いてみたらノルマ話あるし、数字取れなかった...続きを読む(全93文字)

【良い点】
接客や販売においてお客さまの対応スキルやニーズを引き出すスキルは付きやすい環境なのだと感じた。また、稼働先によって変わるかもしれないが、残業...続きを読む(全165文字)