この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・時短給をもらえたり等、短縮した時間で業務をさせていただけたことです。
・女性男性関係なく、管理職の役割を任されることができます。給料待遇もそこそこ良か...続きを読む(全156文字)
株式会社エスイージー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスイージーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスイージーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・時短給をもらえたり等、短縮した時間で業務をさせていただけたことです。
・女性男性関係なく、管理職の役割を任されることができます。給料待遇もそこそこ良か...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高いスキルを求められることはないし、成長を求められることも基本的にはないので、緩く働きたい方には良い環境だろうと思います。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・社内の風通しが良いので、仲が良く、困った時もすぐ相談にのってくれるところ。
・どんな問い合わせ業務にもすぐに的確な判断をすることと、保護者応対の際に無...続きを読む(全161文字)
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面接から雰囲気はよく、入社後も社員同士仲がよく、風通しの良い会社でした。仕事に関してはかなり覚えることが多く、問い合わせの電話もよくなるので入社してすぐは...続きを読む(全156文字)
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自分の仕事に手応えを感じなくなったことが最大の理由です。複数の部署を経験し、最終的に配属された部署で、その先のキャリアパスを見出すことができませんでした。...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
むしろ女性は優遇されていると思う。
女性のスタッフも多く、他のスタッフとのコミュニケーションは取りやすいと思う続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教師職において女性の方はほとんどいません。在籍していた時を見たことはありますが、かなり大変そうに見えました。ただ事務職はほとんどの方が女性です...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
出産したら現場はもう無理。
内勤への異動はできないと考えて入社すること。
つまり子どもができる前...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可もなく不可もなくではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務同士の相性や校長によって、環境の良し悪しがかなり分かれます...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇などの制度はしっかり整っている。
実際に取得している社員も複数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、昼から夜という時間...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
塾講師なので、性別関係なく働ける場所でした。男女比も半々くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、やはり妊娠時などの対策はあ...続きを読む(全90文字)
女性が多いと伺った。転勤も、妊娠出産、子育てに配慮して勤務地を決めてくれるそう。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周囲の女性社員も昇格できているのがわかるので、活躍したい女性にとっては良いこともあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりな...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性だから、女性だからといって仕事量が変わることはないため育児に忙しい方などは大変かと思います。妊娠出産に対しての...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進に関しては、令和前後からは女性の方が有利な側面があると感じる。能力値が同等な男女社員がいるとしたら、女性社員のほうが相対的に可愛がられる傾...続きを読む(全630文字)
会社名 | 株式会社エスイージー |
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フリガナ | エスイージー |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 古川昭夫 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目13番12号時屋ビル内 |
電話番号 | 03-3366-1466 |
URL | https://www.seg.co.jp/ |
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