栄光の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全68件）

【良い点】
シフト制で時間帯が分けており、どの時間帯のシフトでも申請ができた。
自分の都合を申告ができるところ。家庭の事情があっても仕事が続けられる環境...続きを読む(全193文字)

【良い点】
受験に向けて生徒達を応援出来る環境だけは、やりがいを感じる。生徒達に勇気付けられることが多い。教育業界ならではだと思う。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少なからず少子化の影響を受けていくと思う。学習塾だけで戦っていくのは、現状の合格実績では難しいと思う。学習塾以外...続きを読む(全94文字)

【良い点】
生徒や保護者のことを第一に考えている温かい企業であると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
Z会HDの傘下に入ったタイミング...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は、比較的性格がきつかったり癖が強い人が多い。この会社で生き残るには仕方ないのかも知れないが、理想とす...続きを読む(全91文字)

【良い点】
医療費補助がある点は非常に助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療費補助以外は特に無い。役職付きでないと退職金が微々たる...続きを読む(全150文字)

【良い点】
生徒一人ひとりの個性や学習スタイルに寄り添った教育を重視し、個別指導や集団指導を組み合わせた個別最適化されたサービスを展開していること。
独...続きを読む(全184文字)

【良い点】
近年は日曜日を定休日として設定しやすくなった。
有給取得義務もあり休める日もある程度確保できてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業績に伴い、年々悪化しているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
号棒制度となっている。
年に２回評価があり、年間結果を...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保護者にとっては当然大手受験塾の部類には入らない。こと、中学受験においてはゆるいと思われている。実績が出せていな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署や教室によります。日曜日と平日1日が休みの場合、日曜日に特別授業が入ると休めません。振替も厳しいです。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートを作成し自己評価したのち上長と面談。その後、部署ごとに部長、課長で職員全員の評価のすりあわせ。ある程度...続きを読む(全153文字)

【良い点】
教室長にもよると思うが、生徒のために正しく講座提案をし売り上げをたてていき、かつ、教室全体で自教室の生徒の成績向上や合格に向かっていくことに...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正社員だったがキャリアアップすることがない。そのような制度もないし、こちらから要望することがない限り、そういっ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報には正社員登用ありとか習熟度により時給アップなどと書いてあったが実際に入ればそのよ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
中途入社ではありましたが、年功序列式に年収は上がりました。予算を達成することにより、年収が上がることもありますが、基本的には年齢や在職期間で...続きを読む(全228文字)

【良い点】
Z会ホールディングスに買収されるまでは各教室で行われる運営には自由度があったように思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾業...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
関東から来た上司が最悪でした。関西の教室で働いていましたが、突如関東から来た課長の言動や...続きを読む(全156文字)

【良い点】
出勤が遅いため、通勤ラッシュに巻き込まれない。特に某感染症が流行っていた頃は安心できた。また、電車にも座れた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が必要。予習などは、家でやらないと終わらない。予習を忘れた時に、校舎でやる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
以前に比べると閉室日を設けるなど、休みが取りやすい環境になったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りやすくなったが...続きを読む(全200文字)

【良い点】
生徒の「ありがとう」以上にやりがいを感じることは無いと思います。給料はそれほど高い仕事ではないですが、子どもたちの成長を喜べる人であればとて...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・半期に1回目標設定をし評価をされるが、上司によって目標設定の仕方にばらつきがあるため不公平感がある。
・時間外...続きを読む(全305文字)

【良い点】
配属地によってあたりのところならしっかり休めるがほぼ外れ。
特に個別部門は基本社員１人。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本教室の...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
幼児教育から社会人教育まで垂直方向への事業を展開することで全体的な体裁は整っているのだろうが，母体となる学習塾部...続きを読む(全174文字)