ヒダンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
賞与を出したいという気概は感じられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナになって賞与(一時金という名目)が無くなってしまい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的に仕事は丸投げ体質なので、自分で考えたり勉強したり、取引先の方から学ぶことは多く、自己解決力が身に付きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては恒常的な残業体質が残っています。残業代は営業はみなし残業、他の部署は申請書の提出により残業代が支給...続きを読む(全180文字)

【良い点】
非常に成長できる環境はではある。部署にもよるが。教育制度がしっかりしているため新卒で入社するには非常に良い。工場に行けば、何でも気軽に聞ける...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業は部署によるが、取りにくい雰囲気の部署もある。上司以上の全員に説明、サインが必要。しかし、申請すれば取れるため取れないというこはない。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
得意先だけでなく、多部署、その他いろいろな場面の人と関わり仕事をするため非常に成長する。また会議での準備等、発言力も育成される。そこまでノル...続きを読む(全177文字)

【良い点】
裁量をもたせてはくれる。自分で勉強しないといけないので、教えてもらって当たり前ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば...続きを読む(全179文字)

まるで面白みなど無い。ただ、最初の頃はパワハラを受けるだけ。おそらく3年以内の離職率は90%を超える。「こんな会社がこの世に存在していていいのか?」と本...続きを読む(全131文字)

チームリーダーと呼ばれる連中はただ勤続年数が長いだけの人達ばかり。
地位の低い連中を咎めたり、陥れたりして、自分の地位を守っている。
社員の連中は契...続きを読む(全186文字)

給与は景気の影響で若干減らされていました。賞与についてもその時代はそれほど他社ほどよくなかったと思います。
昇進昇級も上に人間がかなりいたため、なかな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
産休・育休はみなさん取得できていますしその後復帰もされています。時短制度もあり、子供の体調で休む方も多いので主婦の方は働きやすいと思う。
【...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性の上司もたくさんいます。年に数回上司との面談なあるため、今後どうなりたいか相談できます。それに向けて必要なスキルなどのアドバイスもありました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性率の非常に高い部署もあり、長く働いている人も多い印象。キャリアアップしてバリバリ働いている方は周囲にいなかったので、管理職になるのは少し...続きを読む(全293文字)

【良い点】
力仕事が多いので、選べる部署は限られますが、改善は積極的にされています。
トイレもなかったので、増設されています。続きを読む(全63文字)

【良い点】
あまり男女の壁はなく、女性でも昇進や役職に就くことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ工場なので男性社員が多く、高圧的...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性の営業としてのハードルは高いが管理職はいます。女性活躍に向けた取り組みが少しずつされてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休や産休後も復帰してる方は一応いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に忙しいので子育てしながら戻るかは人によってはかなり...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休、産休、時短は制度として問題なくとれる　時短はとりづらい雰囲気があるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
年配世代の理解...続きを読む(全96文字)