フロウエルの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
社会保険・通勤手当・住宅手当・家族手当など、基本的な福利厚生は一通り整っています。業務用PCやスマホ支給、在宅勤務制度（条件付き）も導入され...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年収は中堅中小企業としては平均的な水準です。基本給に加えて賞与が年2回支給され、業績が良ければそれなりに反映されます。残業代は申請すれば全額...続きを読む(全149文字)

【良い点】
営業事務職として求められる基本的な業務スキル（受発注管理、納期調整、在庫確認、請求処理など）は、OJTを中心に実務を通じて学ぶ形式がとられて...続きを読む(全259文字)

【良い点】
営業事務としての業務は、営業担当やお客様との間に立ち、受発注管理、納期調整、見積作成など多岐にわたります。日々の業務を通じて「自分の対応ひと...続きを読む(全328文字)

【良い点】
今はわからないが、当時は世界的に半導体が不足してて、受注や業績が良い時期だったのでと　賞与をその分たくさん貰えていた
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
今はわからないが、当時は健康診断を部署で調整して、好きな日で計画し、その日は特別有給休暇が出た。
また、夏季休暇は二日間夏季特別有休休暇をも...続きを読む(全273文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいたし、産休から復帰後に管理職に復帰してる方もいた。
時短勤務認められているので、働きやすいと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
ワークライフバランスも取れており、上司・同僚とも良好な関係を築けていたこと。アットホームな雰囲気て居心地は良かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全173文字)

【良い点】
賞与が業績に応じて多く、半導体業界が活況で多い年には年間10ヶ月分（月収のうち基本給ベース）出ることもあった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ベネフィット・ワンを使える点、各種祝い金制度や資格取得報奨金があった点
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助もあるが手薄い点。
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
有給も取りやすく、部署にもよるが残業も少ないため。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが土日祝に繋げるのに抵抗感のある...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給も取りやすく、産休育休を利用する社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後にもとの職場に戻れるわけではないので、不安が残る。続きを読む(全79文字)

周囲の社員や上司を魅力的だと感じたことはなかったと思います。
ただ、過去にはいましたが皆さん退職していきました。
この会社は少し変わった人間が多く、...続きを読む(全361文字)

事業の成長や会社の将来性はほぼなしと思います。
製品の販売先のほとんどは半導体や液晶関連。どちらも年々値が下がっておりそこに使用する部品もコストダウン...続きを読む(全233文字)

出産育児に関しては特になにもありませんでした、
女性のキャリアパスについては、男女平等といったかんじでしょうか?
労働環境はあまりよくはなかったと思...続きを読む(全167文字)