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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エコスタイルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコスタイルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコスタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エコスタイルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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エコスタイルの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エコスタイルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 16

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境に関わる業務であるために、今後の需要が期待される点においては注目点になると思います。脱炭素・低炭素社会を推進するのに貢献している会社という...続きを読む(全294文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境への貢献度は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者があまりにも多い役職者はもとより課長、部長クラスまで簡単に辞めていく続きを読む(全77文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
総務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界の流れ的に、再生可能エネルギーが優位になることは確かである。この流れが続く間は、安定的に大企業のCSRのために発電所設置が出来ると思います...続きを読む(全668文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年03月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
経理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業としては、自社発電設備を多数持っているので、FITの売電収入が入ってくる間は、ゾンビのように生き残ることが出来るかもしれない。
【気になる...続きを読む(全277文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
内部統制
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業自体は、環境問題に取り組めるので、再生可能エネルギーを含めた、新エネルギー需要に対応することで成長することは出来るでしょう。
【気になるこ...続きを読む(全326文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
発電事業自体は安定収益がありいいと思う。開発事業も色々なスキームを作って生き残ろうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自...続きを読む(全209文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時はまだ再生可能エネルギーの中でも太陽光が評価されていたが、徐々に風向きが変わり、行政の法改正が一気に押し寄せ新しく建設することも難しく...続きを読む(全236文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
FITの買取が続く限りは自社で持っている発電所がお金を生み続けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の固定買取が無くなる可能...続きを読む(全208文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
FIT制度を利用し投資案件として、太陽光発電所の設置工事の受注を数多くとっており、当座の案件にはまったく困らない事業基盤を形成している。
【気...続きを読む(全177文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月08日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電力発電の施工と自社物件の売電収入の二つの柱で運営されている。FITが終了することに伴って施工件数はどうしても減ってくることは否定できないが、...続きを読む(全213文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はなく上場は夢のまた夢である。衰退している業界なので今後はどうなるのだろうと思う。しかし太陽光をこれからもや...続きを読む(全176文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今までは良かったと思いますが、今後は難しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、太陽光に関する法律や条例が厳しくなってい...続きを読む(全207文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い分野にトライしようとはしていたところ。ただ、それが成果に結びついたところを見ずに離れたため現状は不明。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年02月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
個人営業
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいオフィスであること。
営業が外出したら静かなこと。
和気あいあいとしていてアットホームなところです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

在籍当時は、太陽光発電システムの販売及び施工をしており、将来は売電事業者へシフトすると聞いていました。この判断は間違っていないでしょう。他社が既にその方向...続きを読む(全184文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労基法に違反している会社に将来性はない。上場を目指しているみたいだが、社員への扱いがひどい。それを指摘しても、社長はこういう会社だからと開き直る。もちろん...続きを読む(全138文字)

16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エコスタイルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司とも同じ苦労を経験している方であって社員の活躍を重要視していることはよく分かる。相談には付き合って頂けたかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事全振りの方にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多が散見される。
基本的には定時で帰ることはできない。
業務によって...続きを読む(全88文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
競争があるのはわかるが、なりふり構わず案件をとってくるのは良くない。
設置する近隣住民の意見を尊重出来てない。
取...続きを読む(全131文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規定の資格を取得できる。
実用性のある資格なので、万が一退職した際に転職に有利ではないかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全83文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
再生可能エネルギーでサスティナブルな社会を作ると言った点でやりがいが持てると感じた。環境のために働けることはとても良いこと。続きを読む(全68文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には研修は最初の2〜3日程度。
後は先輩社員について内外勤での業務引き継ぎであるため、試用期間で単独させるの...続きを読む(全111文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は一般的、インセンティブで数字取れればきちんと評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の配当がよくわからない。
きちんと...続きを読む(全84文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は、大体だが、370万円ほどになってしまって、新入社員では高い方に入ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点では、固...続きを読む(全189文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売主に合わせるので土日や祝日しか合えないといった場合、合わせないといけないが、後日半休や1日休暇などをもらえるためそこの部分は良い。
【気にな...続きを読む(全163文字)

株式会社エコスタイルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月々で営業などのやり方が変わっていくので覚えることが多く、楽しめてやっていけることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勘違いして...続きを読む(全206文字)

インフラ・物流(電気業)の事業の成長・将来性の口コミ

日本原子力発電株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
革新炉の業務に積極的に関与した方が良い。既設発電所の再稼働は、かなり先だし、いつになるか不...続きを読む(全84文字)

東京電力パワーグリッド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒や中途で外国籍の方が採用されているケースも見かけるようになったことは良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で派閥...続きを読む(全118文字)

北陸電力株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ企業であるため、地域の発展とともに発展することが感じられ、地域を支えてることに会社の成長や将来性を感じられる。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

東北電力株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフラインに直結する仕事のため、社会に貢献できる実感をすると思う。
どんな職種であれ企業としてはライフラインに関係しているため、やりがいも持...続きを読む(全159文字)

中部電力株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

再生可能エネルギーの拡大に注力しているため将来性は明るい。ただ、電力需要の多様化や脱炭素対応が課題。続きを読む(全50文字)

四国電力株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

四国内での需要は高齢化などもあり、下がっている。海外での事業拡大をおこなっていけるか。続きを読む(全43文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

人々の生活になくてはならないものであることからなくなることはない。また現在幅広く事業を展開しているため今後も成長が予想される。続きを読む(全63文字)

東北電力ネットワーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般送配電事業のため公共性が高く、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たなビジネスにもチャレンジしていかないと成長性は無い。続きを読む(全79文字)

中部電力株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

中部電力、東京電力など競合が強いため電気収入だけではなくなってきていること。そのため再生可能エネルギーなどにシフトチェンジしなければならない。続きを読む(全71文字)

日本テクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他の経営管理系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり電力インフラは強い。特に電力取引で利益を出せる非常に強力なマーケットを持っているため、当面は安泰だと思います。さらに営業力がものすごく強...続きを読む(全181文字)

エコスタイルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エコスタイル
フリガナ エコスタイル
設立日 2004年10月
資本金 6億500万円
従業員数 365人
売上高 267億8000万円
決算月 3月
代表者 木下公貴
本社所在地 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1丁目4番6号
電話番号 06-6232-1755
URL https://www.eco-st.co.jp/
NOKIZAL ID: 1338512

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