カワシマ興産の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
月８日休みがほとんどで３連休以上のお休みは取得したことはありません。有給休暇の取得のしやすさも当時は店舗によってか...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休育休取得されている女性社員の方はいらっしゃいました。復帰後の勤務も時短等の選択肢もあったのではないかと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
売上や成約数等の目標数値の達成や、それまでのプロセス等も含め、頑張った分だけしっかり評価はしていただけていたのではないかと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ドコモ本社で受ける研修も手厚く、現場での新人教育においても教育担当が１人ついてOJTをしていくため、研修教育制度はかなり充実しているかと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
売上や成約等につながった際には、全体が自分のことのように喜んでくれたり盛り上げてくれる雰囲気もあり、成長の実感が湧きモチベーションも上がります...続きを読む(全245文字)

【良い点】
月平均休みが9日ある。有給は毎月1日以上使えるようシフトの調整がしてある。
平日土日共に希望休を月に3日ほど出せるため自身の好きなように休みを...続きを読む(全205文字)

【良い点】
日々の業務ではお客様に操作案内、機種変更、プラン変更、故障などさまざまな業務を覚える必要。
その中でお客様により満足頂けるよう商品、サービス商...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スタッフ間は仲良く和気あいあいとやっているため、過ごしやすい環境はできつつある。来られるお客様営業のため、自ら出向く営業ではないため、出回るし...続きを読む(全187文字)

先進的な教育に励んでおり、スキルアップをするには、とてもよい環境だとおもいました。また、福利厚生も充実しており、給与や賞与などの待遇も満足のいくものでした...続きを読む(全170文字)

【良い点】
年間休日選択制度があり、年間の休日数をカレンダーによって変動するが、126日、110日、105日の中から選ぶことができた。
【気になること・改...続きを読む(全322文字)

【良い点】
どこの会社にでもあるような、福利制度はあり、充実度は普通である。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利制度はあるが、使う時間がないかと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
最近力を入れてきている。夏場は飲み物が５０円で買えるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。改善してもらいたい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
また必要な設備やリソースが整っており、社員の仕事に集中できる環境があります。
さらに、福利厚生面でも充実しており、健康保険や厚生年金、などは当...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休が何日残っているのか、本社に確認しないとわからなかった。また確認するにも回答が返ってくるまでに時間がかかった。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあってないようなもの。独身の人が使えるものはほぼ無いと言える。家賃補助とかも無いし退職金もない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ほぼ無いに等しいが最近頑張って色々取り入れようとしてる姿勢は垣間見える、ただその改善案が持続されるか否かは不明だし今の所持続されてるのはあまり...続きを読む(全149文字)

【良い点】
住宅補助がかなり手厚く35歳まで補助してくれるため、生活費で困ることはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内割引もあってないようなもの。一部の商品が安く買えたりするが指定商品で店舗にあるものだ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
福利厚生で特にこれがいいと思ったことはない。
一般的な感じではないかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあってもいい...続きを読む(全81文字)