この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はリロクラブのものがあり、いろんな施設の割引が受けられます。映画などは、年度内12回まで500円で見られる割引券があるので、映画好き...続きを読む(全190文字)
兼松コミュニケーションズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生はリロクラブのものがあり、いろんな施設の割引が受けられます。映画などは、年度内12回まで500円で見られる割引券があるので、映画好き...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性がたくさんいてとても働きやすいと思います。やりがいもありますし、仲の良い会社だと思います。また、給与も結構良く働きがいがあると思います。...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
福利厚生倶楽部の会員で、レジャーや食事、旅行なと割安で利用できるので嬉しいですが、残念なことに利用者は少ないのでなくなるかも。
正社員はiD...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
直近で 基本給のベースアップがあったため、1年目でも平均よりやや高めの給与がもらえる可能性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ドコモと強い関係で繋がっており、兼松グループに属していることから会社自体が倒産する可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ド...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替わりが激しく 人員不足に陥っているのには関わらず 求められる商材や 実績が年々増加している。
無知を言う本...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
接客を通してコミュニケーションスキルが上がる。また携帯電話という 必要不可欠なサービスを学ぶことで日常生活にも役立てる。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になることでやりがいを感じる人もいるが、個人的にはストレスだけが増大し、日常生活に支障が出たので推奨はしづ...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の役職になると休みの日でも電話やメールが来るため、心が休まる日が基本的にない。
またシフト制のため 他の...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ショップは女性が多いため、女性に優遇されている部分が多い。産休、育休を取得して復帰する社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年にて回数に限りはあるものの、映画がかなり安く見れたのはよかった。その他スマホ関連も少し安く購入することができた。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯等はないが、手続きをしたお客様からのご指摘やミスがあった際は、休みの日に上司から電話がかかってくることが...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア店舗が減って行く中で、勤務している店舗がなくなってしまう可能性を常に持ち、オンラインや家電量販店などと比...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
各店舗にて売り上げ実績がよかった場合、多少個人への還元があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売ノルマはなく、店舗全体で売り上...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
シフト制かつ土日祝と長期休暇での休みが取れなかったことと、営業販売がきつく別の仕事につきたくなったこと、勤務地が絶妙に遠かったこと。
【気に...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人のノルマはなく、店舗と会社全体で追っていくという説明だったが給与に直結はしないものの実際にはあった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
お客様との応対の中で仲良くなって指名でその後も手続きに来ていただいたり、差し入れをもらったりすることに関してはやりがいを感じた。
【気になる...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
店舗がなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの店舗が縮小されていることから今後も同じ状況で働いていけるのかは...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店舗やスタッフによるとは思うが、男性よりも女性や家の遠いスタッフの方が早く退勤できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の方が上...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大元がドコモなので、ドコモが潰れない限り・・・と思っていましたが、ドコモショップ自体が縮小傾向にあるため、ショッ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
お客さんから直接ありがとうなどの感謝を言ってもらえたり、〇〇さんに任せるわ!とよく来られるお客さんから信頼してもらえたりしたことはやりがいで...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本は長い連休が取れないのですが、海外旅行に行きたいとお願いしたところ、例外的に連休を組んでくれました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業代が多く出るからですが、給与は同年代よりも良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務なので、有給をほとんど使えま...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
窓口スタッフは、頑張れば頑張るほど評価してくれる。年収も、それに合わせて上がるイメージ。ただ、上司次第なところもあるかも続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代には、あまり向かない職場かなと思います。休みなどの自由度がかなり低く、希望休が通りづらい傾向にあります...続きを読む(全89文字)
会社名 | 兼松コミュニケーションズ株式会社 |
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フリガナ | カネマツコミュニケーションズ |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 14億2500万円 |
従業員数 | 2,363人 |
売上高 | 1412億3200万円 |
代表者 | 伊藤秀孝 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目22番7号 |
電話番号 | 03-5308-1011 |
URL | https://www.kcs.ne.jp/ |
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