この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設によっては土日祝でも仕事が入るため休みが取れなくなることがある
加えて休日でも治験の電話対応がある為休んでる感...続きを読む(全82文字)
トライアドジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トライアドジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にトライアドジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
施設によっては土日祝でも仕事が入るため休みが取れなくなることがある
加えて休日でも治験の電話対応がある為休んでる感...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休2日
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅部署にいくと残業するのが当たり前で、22時に店舗出るのザラにあります。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CRCの仕事全般に言えることだが、休みの日でも被験者から連絡が入るため、どこに行くにも携帯電話を持って行く必要があ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは企業理念にも含まれていて、フレックス制度などでプライベートの用事に合わせた柔軟な働き方が出来るように取り組みがなされてい...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
新卒は入社三か月は残業してはいけないという制度があり、とてもよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業については配属場所に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
在籍時は夏季休暇が3日間あり、週休などと合わせて長い連休をとるとこができた。
しかし今は夏季休暇はなくなったそう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
店舗によって勤務時間は異なりますがが、わたしの在籍していた店舗は割と休みが多くプライベートも充実していました。年末年始や夏休みは3日であとは有...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年末調整手当が出たことはいいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務強度や難易度に対して見合った給料ではない
有給を使う前に残業分を...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内々で処理している精度があり、教えられない為人によって使える制度に差が出る
移動時間が長くなるとそれに応じた勤務時...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
スムーズに退職まで漕ぎ着いだ
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を隠して人によって使える制度に差が出ることは改善したほうがいい
また...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制でありながら実際は勤務区分が設定されたシフト制で次々と業務量を増やしていくことは社員の負担になる...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長クラスになるとメールが深夜まで及ぶため帰ってからも仕事が入ってくる
複数人の勤務時間と業務量を自分の仕事をしな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出る。これはちゃんとタイムカード切らせてもらえればの話。あとは、フレックス制度も一応ある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は総合職で21万円ほどで一般職で17万円ほどです。諸手当として、住宅手当、家族手当、時間外手当、通勤手当などがあるそうです。...続きを読む(全111文字)
【社員から聞いた】ファーマコンシェルジュ職のキャリアアップとしては、入社後はOJT研修で業務内容を理解し、2年目頃から後輩指導にあたり、5年目頃から店舗の...続きを読む(全148文字)
【社員から聞いた】男性の育休取得率は70%。平均残業時間は月に15時間でフレックス制度を導入しているなど、プライベートと両立しやすく男女ともに働きやすい環...続きを読む(全147文字)
【社員から聞いた】フレックス制度を導入しているので、やはりプライベートも充実させながら仕事をするという社員の働きやすさを重視している点は大きな強みであるよ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社員はきほん遅番が多かった。
なかなかシフト制に慣れるのが大変でした。
また休みなのに連絡が来たりもしばしば続きを読む(全60文字)
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【良い点】
配属される店舗次第だと思いますが、休みは取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも配属店舗次第ですが終わる時間が遅く...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
一般社員であれば残業はほとんど無い。
店舗にもよるが、退勤後、5分後には店を出れる点がとてもよかった。もちろんサービス残業も一切無く、そのあた...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給休暇は積極的にとれる社風で、取らないと上司から確認が入ります。年間休日も多く、有給休暇も100%取れています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
シフト制の為、平日休みが多く、混雑を避けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるため、連休が月に2回かるかない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店舗ごとに大きく差が出てしまいますが、自分のいた店舗ではとてもバランスが良かったのではないかと思います。
自分の店舗では予定がある日を事前にカ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも、連絡が普通に来ることが多い、希望休が叶わないことも多い、お休みの日であっても、出勤...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店による、店長によるというのは大前提だがある程度希望休は通りやすいし有給も取りやすい
シフトの基本パターンはあるが公休以外の曜日でも有給を使わ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休日は出勤だが、その代わり平日が休みなので混んでいるところには行きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やお盆の時期も...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
日曜、祝日とは別で、平日か土曜日に毎週休みがあったのは有難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅すぎると、まともに夕飯もとれな...続きを読む(全120文字)
会社名 | トライアドジャパン株式会社 |
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フリガナ | トライアドジャパン |
設立日 | 1995年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 270人 |
代表者 | 野澤充 |
本社所在地 | 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野3丁目14番20号 |
電話番号 | 042-742-1117 |
URL | https://www.triad-j.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。