この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場によっては定時出勤、定時退勤もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足の所は早出出勤や休憩時間を削りながら働かざる...続きを読む(全182文字)
株式会社サンユー 報酬UP
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【良い点】
現場によっては定時出勤、定時退勤もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足の所は早出出勤や休憩時間を削りながら働かざる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
色々な場所に配属され、色々なやり方を学べるため、経験は積めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ場所で働き続けられる人はあま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
調理の経験は積めます。人材不足であるため、作業速度を上げざるを得ない。⇒動きの遅い人間は異動させられるか、プレッシャーに負けて辞めざるを得ない...続きを読む(全195文字)
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主任の方達は癖のある人がほとんどなので、嫌われたらやめるまでいびられ続けます。気に入れられるのが大事といった雰囲気が充満しており、居心地は悪かったです。定...続きを読む(全150文字)
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ずばり、給料が安すぎます。ダブルワークを強いられるくらい低いです。男性の場合は結婚して、奥さんが専業主婦の場合、生活できないと思います。逆に休みはしっかり...続きを読む(全156文字)
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繁忙期と言うのはありません。毎日ほぼ決められた食数を作るので、メニューによって忙しさは変わります。残業手当などはありません。が、学校が休みなので雇用契約外...続きを読む(全172文字)
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社員に対してパートが3倍近くいるので、非常に人をうまく使う能力は必要になってきます。円滑にするために、おだてたり、食事のときもコミュニケーションを積極的に...続きを読む(全155文字)
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保育園、幼稚園は子供との距離が非常に近く、アレルギーも多いため別に分けて作ったりします。それでその子と仲良くなったり、名前を覚えられたりします。小学校でも...続きを読む(全150文字)
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研修制度、プログラム等は一切ありません。いきなり現場に入れさせられて、仕事をやりながら覚えていく感じです。スキル支援制度もなく、個人的に勉強して調理師免許...続きを読む(全162文字)
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成長性、将来性はあまりない会社だと思います。少子高齢化も進み、どんどん競合が激しくなっていってますので。の会社は主に神奈川県を主体として事業所を増やしてい...続きを読む(全175文字)
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パートさんはみな主婦で、社員もほぼ女性です。パートさんの就業時間は3時までが多く、子供の体調によっては休めます。
社員でもそれは同じで、子供の生活に合わ...続きを読む(全167文字)
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基本的に給料は上がりません。評価といっても現場には主任とそれ以下しかいないので、主任に一任されています。しかし、主任もほぼ評価出来るほど権力を持っていない...続きを読む(全164文字)
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日本のランドマークといわれる物件にはほとんどかかわっているという点においては、誇りを持って仕事に従事できると思います。施工管理という微妙な仕事については疑...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社サンユー |
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フリガナ | サンユー |
設立日 | 1967年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 295人 |
代表者 | 三澤一重 |
本社所在地 | 〒254-0806 神奈川県平塚市夕陽ケ丘3番23号 |
電話番号 | 0463-23-2616 |
URL | https://sanyu-fs.co.jp/ |
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