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成長意欲が高い人が多いと聞いた。選考を受けていく段階でも自分の仕事に誇りを持っている人が多いと感じた。続きを読む(全51文字)
エクストリーク株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エクストリーク株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にエクストリーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
成長意欲が高い人が多いと聞いた。選考を受けていく段階でも自分の仕事に誇りを持っている人が多いと感じた。続きを読む(全51文字)
お客様の要望に提案から施工までワントップで行っているのでお客様に深く関わりたい人はやりがいを実感できると聞いた。続きを読む(全56文字)
まだまだ進んでいない通信環境整備やデジタル化を支援しているのでこれからも需要は高まっていくと聞いたので将来性はあると思う。続きを読む(全61文字)
初任給は22万円であり、平均年収は500万円くらいであると聞いた。続きを読む(全33文字)
年間休日は126日もあり、また、フリーバケーション休暇やアニバーサリー休暇などのユニークな福利厚生もあると聞いた。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SI系はすべて独習、工事系部門はOJTと社員同士で教育をしているようだが、会社としての支援は弱い。続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独立系中小SIerの中ではまともな会社に思えた。
また、北海道で事業を展開している数少ない中小SIerであったこと。
【気になること・改善し...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収としては可もなく不可もない金額と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SI部門の評価基準が業務に即していない。また評価者である...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
技術系女性社員もおり、男性社員との差異化されている感じは見受けられなかった。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
配属先と業務内容による。続きを読む(全18文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先常駐の業務だとほとんど自社社員と会わない、これを良いととるか悪いととるかは人次第。続きを読む(全49文字)
自律性や挑戦の心を尊重する文化があると話していた。続きを読む(全25文字)
リース用の航空機50機の発注を決めたと見た。航空機への事業拡大は重要事項として進んでいくなど新たな拡大に躊躇がない。続きを読む(全58文字)
平均年齢が35歳のため、風通しがよく、20、30代の若者が中心となって動いている。続きを読む(全41文字)
| 会社名 | エクストリーク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エクストリーク |
| 設立日 | 2002年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 48人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉良哲司 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目9番4号芝浜ビル |
| 電話番号 | 03-5444-7677 |
| URL | https://extreak.co.jp/ |
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