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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三井住友ファイナンス&リースの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全5件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友ファイナンス&リース株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三井住友ファイナンス&リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三井住友ファイナンス&リースの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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三井住友ファイナンス&リースの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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三井住友ファイナンス&リースの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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三井住友ファイナンス&リース株式会社は、信頼と専門性に基づく企業文化を育んでいます。社風は協力とチームワークを重視し、お客様に最高のサービスを提供すること...続きを読む(全162文字)
【本・サイトで調べた】規模感が大きいので、全国各地に支店があるため、地方に飛ばされる確率が高い。
若いうちから大きなプロジェクトにはしっかり関わることが...続きを読む(全102文字)
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三井住友ファイナンス&リースの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実、給料がいい、働きがいがある。
社会的信用もある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさが全然違う、人事の采...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
二年目から自分の担当を持てるため、自己成長が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は雑用ばかりで働きがいがない続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定している。
新規事業に積極的に取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
薄利のため、事業としての伸び率はそれほど高くない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社に限らないが、一般リースはオワコン。
不動産、環境、トランスポーテーション等が収益の柱
【気になること・改善したほうがいい点】
一般リ...続きを読む(全181文字)
サービス(賃貸業)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
三井住友ファイナンス&リースの 会社情報
会社名 | 三井住友ファイナンス&リース株式会社 |
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設立日 | 1963年2月 |
資本金 | 150億円 |
従業員数 | 2,242人 |
売上高 | 2兆1593億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橘正喜 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目3番2号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 890万4000円 |
電話番号 | 03-5219-6400 |
URL | https://www.smfl.co.jp/ |