この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私はアルバイトでしたが、それでも時給が一定ということはなく昇給することがあったのでありがたかったです。残業代や夜間の割増などなどが支払われな...続きを読む(全189文字)
株式会社壱番屋 報酬UP
株式会社壱番屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社壱番屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社壱番屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
私はアルバイトでしたが、それでも時給が一定ということはなく昇給することがあったのでありがたかったです。残業代や夜間の割増などなどが支払われな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
店長次第。気に入られるかどうかで全てが決まっていると思う。気に入った社員に対しては少しのミスだろうが笑って許している事も多く、逆の場合はどん...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
独立出来れば銀行の返済が終われば年収500万以上も可能(店舗の規模にもよる)だが出来なけれは300万超える事は難し
い(本部社員は別)
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
急な欠員の際の、シフトの助け合いなどは店舗間でも協力的に感じた。店長やエリアマネージャーがそのあたりは手厚くフォローしてくれている印象。同僚...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
カレーを調理するには認めらた方しかできないので、チェーンレストランですが、プロ意識を感じることができます。
カレー調理の方は長く勤めるパート...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
チェーン飲食店でめずらしいのはわからなかったが、店長が1~2年位でどんどん変わっていく。その店長に気に入られるか気に入られないかで働きやすさ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性男性の区別もとくに感じられませんでした。わきあいあいとしていて、アルバイトと社員の関係もよかったです。実際、働いていた店舗に限らず女性社...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
シフト制なので、仲間とカバーし合っていくような感じで、忙しい時でなければ自分の意見が通りやすかったと思います。なので、休みもちゃんともらえて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
お昼や夜のピーク時にはチームワークを求められるので、仲間と切磋琢磨する事が楽しかったです。オープニングスタッフとして入社出来たのも良かったと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
これはどこの会社でも同じだと思いますが、ワークライフバランスの考え方は人によって違います。基本的に自分次第です。
私は仕事が楽しいと思える...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
カレー専門店というだけあって名も知れており、そこそこの客足はある印象を受けた。トッピングなども新商品などが日々開発されており、メニューの更新...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
丁寧な研修がありました。社員の方がついてくれて接客や、皿の運び方、レジの打ち方など一通りを教えてくれました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
接客業の楽しさを見つけられました。
アンケートにどの店員の接客がうまいと書かれたり、接客態度や勤務態度で時給が上がったり、努力がちゃんと見ら...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
業界内では給料、休暇、福利厚生など優れている点が多いため、おすすめできる点ではある。
また、研修制度や評価制度がしっかり設けられているので、...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
上司に相談等持ち掛けやすい社風。同僚間でのいざこざがない
【気になること・改善したほうがいい点】
本社から提案支持が来るがその後のアフターフ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新卒か中途採用かで、そもそものベースがかなり違うようだ。年齢よりも入社から何年かや、最初の給与テーブルが大事。
評価制度については、面談など...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
年収はとにかく安い。家庭を持てないレベル。
本当に年功序列だから年数をいないと年収は上がらない。若いとパートの方が高かったりするレベル続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業代が分単位で支給されるので同世代よりは稼いでいた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は部門長と店長とどれだけ関わるか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与面は凄く良かった。ボーナスもかなり多くの額が出るし残業代もしっかりと支払われるため給与面に不満はなかった。また、2月に臨時ボーナスという...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
厳しいことなどは特に言われないが、その分高い年収は望めない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が社長の気分によって変わる。就労...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
企業文化
ローソンストア100の企業文化は、次のような特徴を備えています。
「お客さま第一主義」の徹底: 常に顧客満足度を追求し、地域社会...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
定期的に上司と面談があります。堅苦しい形ではなく、困ったことがないかなど相談にのってもらえます。上司によりけりですが。
【気になること・改善...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
評価基準がわかりやすいです。もし評価に不満があった場合もしっかり話し合うことができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社壱番屋 |
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従業員数 | 9人 |
代表者 | 飯田秀夫 |
本社所在地 | 〒111-0032 東京都台東区浅草1丁目31番1号 |
URL | https://www.senbei-yaketayo.com/ |
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