この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メンズのアパレル販売をしてました。給料については業界自体、水準が低いため良くはありません。ただ販売員としては、スキルアップが見込めもす。店舗の店長にも頑張...続きを読む(全162文字)
チョーギン株式会社 報酬UP
チョーギン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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メンズのアパレル販売をしてました。給料については業界自体、水準が低いため良くはありません。ただ販売員としては、スキルアップが見込めもす。店舗の店長にも頑張...続きを読む(全162文字)
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社外研修にも参加をさせてくれ、育ててくれる環境がありました。若い社員にも多くの仕事を与え、成長するチャンスが多くありました。先輩も温かく、困っていると声を...続きを読む(全159文字)
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出産、勤続を長きにわたりされたデザイナーの方がおられた。本人次第というところだと感じますが、すべての女性には当てはまらないでしょうか。結婚を機に退職される...続きを読む(全159文字)
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若い社員にも多くの仕事を与え、活躍の機会を与えてくれる。休日はしっかりと取ることが出来、社員のチームワークもとても良い。社員はみんな洋服が何よりも好きで自...続きを読む(全150文字)
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昇給、賞与などがほとんどなく待遇面ではいまいちでした。。商品作りもコンセプトが偏りがちで、厳しいアパレル業界で長く続けようとするには少し難しく感じる事も多...続きを読む(全152文字)
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お給料はその人の能力にもよると思いますが周りの人を見ていても沢山もらっているような感じはありませんでした。賞与は年2回でていました。仕事を通してスキルアッ...続きを読む(全164文字)
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店舗に配属をされるので、本社の店舗担当者は殆んど来ません。
担当者も何店舗も見ているので一人一人の評価されることはあまりないです。
どんなに頑張っても...続きを読む(全211文字)
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当時、子供服の販売をしておりました。
お客様と共にお子様の成長が見れ、お子様もなついて下さるのでとてもやりがいがある仕事でした。
しかし人数の少ない中...続きを読む(全329文字)
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販売の仕事をしておりました。初めは先輩に色々と教えていただきまして、特に不満はありませんでした。レイアウトなども接客的にやらせていただきまして、早い段階で...続きを読む(全150文字)
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入社時の会社の印象は、歴史があり堅実な経営だけではなく今後のファッション性を見据えた中長期的なヴィジョンで会社を運営されており、将来性がある会社であると思...続きを読む(全164文字)
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本社が東京で金沢の店舗にいましたので上司が来ることもなくたまに来ても店長一人とご飯食べに行き帰ってきたと思ったらすぐ遊びにいったりとにかく仕事をしている感...続きを読む(全167文字)
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営業部においては、社員に対する思いやりをあまり感じることができない状況で、仕事をしっかり成し遂げ、アフタ-5を満喫するという雰囲気はありませんでした。ただ...続きを読む(全162文字)
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入社して2,3年の社員は、自分の考えで行動するのはほとんどできない状況ではありますが、マネ-ジャ-職以上になると比較的自分の考えで行動できるようになります...続きを読む(全174文字)
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業界的に競合する会社がかなりある中で、独自性を追求する必要性があることは全員が認識してはいるのですが、それがなかなか実行されない状況です。常に新規事業の展...続きを読む(全167文字)
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スキルアップのための講習が、マネ-ジャ-職以上になると義務付けされます。ただし、毎年というわけではなく会社から不定期に受講のアナウンスがあります。営業職の...続きを読む(全176文字)
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ノルマはなく働きやすい環境でした。
但し、店舗の異動が多く近場じゃなければ通勤が大変かもしれません。
30代になると店頭での販売は厳しいかもしれません...続きを読む(全151文字)
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基本的に、結婚するまでは問題ありませんが、出産となると話は別です。私の知る限りでは、出産後に勤務していた人は記憶にありません。結婚後も勤務できる体制が構築...続きを読む(全175文字)
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住宅手当、家族手当、残業手当は一日3時間までの承認制。
中小企業ですが、歴史が長く、退職金制度があります。
昼食弁当を毎日出前で注文でき、会社が半額負...続きを読む(全167文字)
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入社後に外部で行われるセミナー参加などの機会が与えられ、業界の専門的な知識を身に付ける事ができます。アパレル業界における、百貨店や大規模小売店舗での自社ブ...続きを読む(全154文字)
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求められる仕事の完成度は、高いものを求められますが、何をどのように考えて、こういものが必要であるといった情報共有をしっかりと行ってくれ、それ以外に関しては...続きを読む(全165文字)
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子供服の販売は、販売のなかでも給与が少なかったように思いますが、商品が好きだったのでやってこれた感じがあります。他のスタッフもみなそんな感じでした。
賞...続きを読む(全151文字)
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女性のみの職場なので出産に対しては、スタッフ全員が協力的です。ただ、販売は、立ち仕事なので妊娠した場合は、少し大変そうでしたが妊娠しても働く人は多かったで...続きを読む(全151文字)
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子供服の販売なのでお客様もお子様の産まれた時から小学生になるくらいまで長い間お客様と接することが出来るので、お子様の成長を見ることも出来る。
長い期間接...続きを読む(全179文字)
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初任給は他のアパレル企業より良かったと思います。ボーナスは業績によって変動するので何とも言えないのですが、私が在社していた当時は業績の割には悪くなかったと...続きを読む(全178文字)
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業界自体が非常に苦しく、また市場も縮小しているので今後に関してあまり楽観視ができません。ただしSPA業態の企業は業績を伸ばしており、私がいた当時も卸ビジネ...続きを読む(全168文字)
会社名 | チョーギン株式会社 |
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フリガナ | チョーギン |
設立日 | 1921年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 20人 |
代表者 | 小林一雄 |
本社所在地 | 〒130-0022 東京都墨田区江東橋1丁目16番2号 |
電話番号 | 03-5669-3241 |
URL | https://www.chogin.co.jp/ |
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