東京中央農業協同組合の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
何も変化がないのでのらりくらりしたい人にはいいかもしれません。またすぐには潰れたりはしませんし、経営が傾いても近隣の農業と合併をして、破産を免...続きを読む(全491文字)

【良い点】
賞与が基本的には支給される点
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の大部分が賞与に頼っているため月収はほぼ低めの設定となっている。最近...続きを読む(全258文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属業務によるが営業に配属されると支店内のなんでも屋、といった立ち位置となるため業務以外の急...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよるが、基本的には部下は上司の家来のような扱いを受ける。男尊女卑ならぬ女尊男卑のような扱いで基本的には女性に...続きを読む(全106文字)

【良い点】
管理職以外は休みはかなり取りやすいです。管理職でも支店長は取れます。女性は月1取得が基本、子供の急な発熱で休み、早退も頻繁にありました。定時帰...続きを読む(全294文字)

【良い点】
外回りも窓口も全員の目標(人事考課の対象)に数字が入っています。最近数字を取れば取っただけお金がもらえる制度になりましたので、かなり大変な数字...続きを読む(全219文字)

【良い点】
農協という特殊な企業であり他の金融機関には出来ない農家との繋がりがあるので、その事を活かし事業を行う事が出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)

【良い点】
個人宅へのリテール営業の為、飛び込み営業で新規顧客を獲得してくるストレスは無い。長く取り引きを続けている顧客がほとんどなので、距離が近く良くし...続きを読む(全206文字)

【良い点】
支店や部署によるが基本残業はしない方向性になってきているのでほぼ定時に帰る事が出来る為、自分の時間に当てる事が出来ると思う。休日出勤等もイベン...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収も自然とあがっていく。評価制度は悪いものではないが、いかにミスしないか、が問われると思われる。男性は給料だけでは家族養うのは相当大変なので...続きを読む(全177文字)

【良い点】
安定はしている。潰れる事は考えなくて良い。ボーナスもきっちりでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商売相手がどうしても偏っていて、そ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
やり甲斐は数字を取れば取るほど評価してもらえるところ。共済は評価されやすい。
お客さんとの距離が近いので、話好きにはむいているが、年配の方が圧...続きを読む(全180文字)

やりがい、面白みと言うことではお客様に接する機会が多いため人間関係ができている人に限っては楽しく感じる仕事ではあると思います。しかし金融期間ではあるのであ...続きを読む(全158文字)