全力エージェンシーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
テレビ番組の自社制作を始めたことで大きな成長を遂げている過程にある。
ただこの状況がいつまで続くかは分からないため他の事業や全社的な組織力の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
テレワークを導入しており基本的に働き方は個人の裁量に任されているため、働きやすい方だと思う。残業も特に多いとも思えず、ワークライフバランスは...続きを読む(全187文字)

【良い点】
テレビ番組の自社制作をはじめ
他の代理店には扱えない商材ができたことで超大手企業との取引がかなり増えた。
利益率もかなり高くなり給与や賞与も...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自分次第でいろんな仕事にチャレンジできる。新規営業力が身に着く。インセンティブがもらえる。デジタルマーケティングのスキルが着く。Google...続きを読む(全180文字)

【良い点】
話をしっかり聞いてくれる会社なので一緒に決めていきたい人に向いていると思う。
会社そのものをも若いので若い人にとっては有意義な環境かもしれな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
当時の話ですが、必要に応じたものを自身で提案すれば理由さえ明確で還元できる場合には承認もらえます。
比較的に大手の資本の子会社なのにこれくら...続きを読む(全208文字)

【良い点】
営業部の評価は売上げベースなのでシンプルで明確です。
また、売上げ以外の貢献度はイメージ的な要素も多いのですが、貢献していれば分かるので評価...続きを読む(全216文字)

【良い点】
当時の話で今は分かりませんが、結果さえだせば自由な裁量をもらえるし、仕事は任されました。
給料も結果に合わせてしっかり反映されるのでやりがい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
評価に関しては一体何を基準にしているのかが不透明でした。
デザイン部署が過去に不在だったためか評価制度が決まっておらず、デザイナーの平均的な...続きを読む(全171文字)

【良い点】
エンタメ系に特化してる広告代理店でしたので、クライアントの案件が大きく、イベントを絡めたようなデザインの制作がありやりがいを感じました。
有...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ひとつもありません
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラをやめましょう
21時とかに終わって、そのあとご飯に誘っていた...続きを読む(全332文字)

【良い点】
自身のキャリアアップのため。
割と長い期間働き、ある程度の業界理解や職種理解が深まったと判断して自分の視野を広げるために転職続きを読む(全68文字)

【良い点】
会社が嫌いで辞めたわけじゃないっす。インサイドセールスとして3年やって、営業スキルもついたしインセンティブもしっかり稼げたんで、次はもっと別...続きを読む(全329文字)

【良い点】
やりたい仕事をやらせようと上司が動いてくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度。前述のように、ごまをする異性の社員をかわ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
競合他社との差別化のため、indeed以外も取り扱うようになったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
indeed以外の商材の社内...続きを読む(全87文字)

【良い点】
大手クライアントの仕事を直で受けられること。広告代理店を挟まない仕事が多いので、クライアントと代理からの板挟みや二重で振り回されるといったこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ほぼ直で会長（社長）と話ができ、風通しは良かった。穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げを受注の案件に頼ってお...続きを読む(全238文字)

【良い点】
退職したいという意向を述べたときには特に反対などはされなかった。表だって揉めたりすることも別になかった。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークということもあり、突発的な対応があると夜間や早朝、土日にも対応しなければいけないケースも多々あ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
HR領域で幅広く事業展開しているのでキャリアの選択肢は大きく増える
【気になること・改善したほうがいい点】
時間を使う前提の働き方だが、給与...続きを読む(全104文字)