マレリ横浜の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
欧州市場では技術的な面では他社に比べて先行していたと思います。
また各国に拠点があるので情報共有がしっかり出来れば相乗効果があるかとおもいまし...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社内イベント（クリスマスパーティー)などがありました。
多部署の方と交流する機会はほとんどなく名前もわからないような状態でしたのでその様な場を...続きを読む(全193文字)

【良い点】
グローバルに拠点を持っているため、関連の各拠点と関わりながら仕事ができる点は面白みがあると思います。
また新車開発のプロセスから関わり自動車部...続きを読む(全196文字)

【良い点】
現在は会社体制も大幅に変わっているため改善してるのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は部を見るマネージャーがおらず管理...続きを読む(全185文字)

【良い点】
フレックス制度を導入しておりワークライフバランスは取れると思う。
実際に家族の都合で10:00くらいに出社してくる人も多かったです。
土日もし...続きを読む(全164文字)

【良い点】
グローバルに働ける。欧州の最新技術を見れる。英語力の向上ができる。自社製品が使用されているのを見るとやりがいを感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
グローバルに働ける。海外の同僚とプロジェクトを進め世界と仕事をしている感覚を味わい、異文化コミュニケーション能力を向上するにはいいと思います。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
平日5連続休暇を取ることが推奨されていて、部内で調整する必要はあるが、休みは非常に取りやすい雰囲気。
また、フレックスのコアタイムが11:00...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与査定、評価があいまいで不公平感満載。仕事を何も知らなくても給料の高い人がたくさんいる。
また現場の大変さを分か...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年に2回程度外部のセミナーに参加することを推奨された。
参加したセミナーは割と業務の役に立った印象。
ただ、その取り組みは2年程度でその後はセ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
男性と全く同じ待遇で働くことができます。一般職(事務員)の方はしっかり産休育休をとってるイメージですし、取りやすい雰囲気もあります。
総合職に...続きを読む(全290文字)

【良い点】
割と融通が聞く事。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人、会社員としての常識ある人を育成したほうが良いと思う。飲み屋さんとかで集まっ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の働きやすい職場ではだと思う。残業は場所によって差があり、総務課はほぼ定時で帰宅できた。社員同士仲が良く、休日も一緒に過ごしたり、旅行に行...続きを読む(全215文字)

【良い点】
少数だったので電話番や来客対応などが続くと少し大変かと思います、もう1人くらい増やした方がいいのかな？と感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育児休暇も取りやすく産休もとりやすい。産休を取った後も戻ってきている方も多いので女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)