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株式会社タマス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タマスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タマスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タマスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タマスの 社員・元社員による会社の評価

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タマスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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タマスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社タマスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ずば抜けてよくはないが悪くもない。ホワイトに働けはする。通勤手当や家賃補助はある。社食もある。独自のもので言えば卓球場があり、終業後0秒で卓球ができる。続きを読む(全76文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

東京本社は数年前に建てられたばかりだそうで、かなり綺麗。福利厚生も基本的なものは整っている。続きを読む(全46文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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タマスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2009年頃

投稿日:2021年12月19日
回答者:

【良い点】
一度就業すると部署異動はほとんどありませんでした。ただ親会社も大きく、ほとんど独占状態なので、働いている人たちは皆いい人達ばかりで、雰囲気もゆ...
続きを読む(全182文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年9月15日
回答者:

【良い点】
とてもフレンドリーかつ面倒見のいい人が多かった印象。世代や生活環境によっては向かない人もいると思うが、とても働き易い職場であったと思う。
【気...
続きを読む(全147文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
今公務員を目指す若者が少なくなっている。想像と現実が異なるためだと思う。また、採用後もすぐに辞めてしまう職員も多く...
続きを読む(全116文字)

回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス?なにそれって感じ。イオンの開店から閉店までいることはザラ。11連勤もフツー。
キャンペーンス...
続きを読む(全119文字)

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タマスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タマスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

卓球をやっている人は一度は必ずタマス製品を使うので、すべての卓球人に貢献できるというやりがいがある。ナショナルチームの利用も多いため、世界のプロ選手への貢...続きを読む(全83文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

卓球市場は拡大しているのに対し、あまりメーカーは増えていないため、事業が行き詰まることはなく、むしろ今後の成長が期待される。続きを読む(全62文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育児休業や介護休暇、フレックスなど主流なものは一通りある。続きを読む(全29文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

私が見た中では優しい感じの人が多かった。あともちろんみんな卓球好き。卓球好きの集まりといった雰囲気である。続きを読む(全53文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

好きなことを仕事にでき、それにのめり込めることが何よりの魅力だと思う。続きを読む(全35文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

業界トップのシェア率を誇るため、卓球というスポーツが無くならない限りは倒産しないと考えられる。続きを読む(全47文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

中小企業ではあるが、業界では有名なので貴重な経験をたくさんさせてもらえそうな雰囲気だった。続きを読む(全45文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年2月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代と比べると、給与水準は高い。
また、年収が下がるケースがほとんどなく、収入は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全188文字)

株式会社タマスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 総務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度は完備されているため、女性の職場復帰や休職に関しては恵まれている環境であるといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年...続きを読む(全178文字)

メーカー・製造業(スポーツ・玩具・ゲーム)の福利厚生、社内制度の口コミ

フットマーク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいで、昇給・昇進の要因が非公開なため非常に不透明。フレックスもテレワークもないため、長期的な就労...続きを読む(全87文字)

株式会社A3の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本当に何もない。
住宅手当も退職金も福利厚生クラブ的なものも皆無だった。
今後できるかは不明だが、期待...続きを読む(全87文字)

株式会社ナナミの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員から意見を上げて採用される社内制度もときどきある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり無い。
社内制度も無い状態です。続きを読む(全78文字)

株式会社サンリオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員割引を使える点がとても良いと思います。オリジナルの商品の他にライセンス商品などにも適用されるのでとてもありたいです。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

株式会社バンダイの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

特徴的なのが出産子育て支援金であり、子供が3人生まれると300万円もらえるものでるある。このように会社が出産や育児に理解があると聞いた。続きを読む(全68文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 海外営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の給与水準は決して低くはなく、むしろ生活の基盤を安定させるに十分だと思う。仕事の内容と比べるとむしろ高すぎるのでは
【気になること・改善...続きを読む(全136文字)

株式会社タカラトミーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育児・介護支援(短時間勤務、休暇制度)、各種社会保険・持株会・財形貯蓄、住宅・扶養手当(世帯主向け、変更あり)、通信教育補助、社内英会話、社販割引、退職金...続きを読む(全117文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットワンのポイント制度について、使用できるものがたくさんあるので使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は3年...続きを読む(全125文字)

株式会社サンリオの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ライフイベントとキャリアの両立がしやすい環境だった。続きを読む(全26文字)

株式会社A3の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどありませんでした。社内制度もみんなの前で表彰なども制度もありますが基本は一部の部署だけの人が表彰されるの...続きを読む(全198文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

タマスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社タマス
フリガナ タマス
設立日 1950年12月
資本金 9600万円
従業員数 110人
売上高 60億円
代表者 大澤卓子
本社所在地 〒166-0004 東京都杉並区阿佐谷南1丁目7番1号
電話番号 03-3314-2111
URL https://www.butterfly.co.jp/
NOKIZAL ID: 1372549

タマスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。