この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりがいは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
苦労した点に関しては、とにかく人間関係を構築するのが難しいと感じた
私自身、3年目...続きを読む(全195文字)
ユアサ・フナショク株式会社 報酬UP
ユアサ・フナショク株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりがいは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
苦労した点に関しては、とにかく人間関係を構築するのが難しいと感じた
私自身、3年目...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の売りたい商品を売れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって異なるが、残業が多い、定時に帰ろうとすると仕事をやってい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
20代では基本給については多いということはないが、少ないということも無いような給与となっているのは良い点
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
千葉県において食品問屋の中でも商品の取り扱い量はトップクラスである点は対メーカー、対得意先における対応のしやすさはあると思う
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
退職することに対し引き留めたり、邪魔をするようなことはないので、その点はいい点だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討する...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
非管理職は基本は年功序列です。年1回自己評価シートと直属の上長との面接があり、それと上長の評定で昇給は決まるようでした。賞与は上長の評定のみで...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
担当業務自体は自分に合っていましたし、管理職クラスは若干体育会系的な雰囲気がありましたが、全体的に穏やかな人が多く人間関係も問題なかったと思い...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
有給休暇は申請すればしっかりと取れます。残業代についても、やった分はちゃんとでましたし、休日出勤すれば、別の日に代休を任意の日に必ずもらえまし...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
総合食品卸として加工食品、冷凍食品、菓子、飲料等、スーパーに並ぶ多くの食品に関わることができる。発売前の商品を発売前に食べられることは嬉しいと...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
家族手当
インフル予防接種
35歳以上の人間ドック
35歳未満健康診断
単身赴任手当
それくらいか?
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
幅広い商材を扱っている。
上場しているといる。
以上の点で将来性という点はゼロではないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
卸...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理職以下は毎年昇給して年収は増える。業績が悪くてもボーナスは減らないしカットになることもない。
その反面数字を伸ばし、予算を達成し続けてもイ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
地域密着で密着であるため、基本的に異動は関東圏内である。
給与は高くないが、ボーナスカットなど、年収が大幅に下振れしたことはない。
やる気と根...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
業績や景気に関わらず賞与は一定に支払われる。そこに各セールスの査定の差はほとんどない。しかし今後仮に賞与も削減されることとなれば、いよいよ何も...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
パート勤務でも 社会保険や厚生年金 厚生年金基金などに入ることができるので 安心して働くことができると思います。有給休暇も消化率はよいです。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業事務を担当し 受発注業務をしていましたが、 取り引きの小さい商店の人とは 電話注文での、やり取りで親しくなり 無理な、わがままも言われたり...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
営業の方とのコミュニケーションはあまりなく 黙々と自分の仕事をこなせばいいので良いです。社員とパートの区別がしっかりあるので パートには残業等...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一定年齢までは比較的順調に昇給がある。ただし上昇の幅はそれほど大きくなく、同年代の他社給与よりは若干劣ると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全体的に人間関係は良いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生欄に記載した事が大きな退職検討理由になる。現在の待遇に不...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては総じてよくないように見える。給与面に関しては役職が上がるにつれてプライベートを犠牲にする程の業務...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
営業職はどこも似てるかもしれないが、自分の裁量である程度自由に動くことができる。支店にもよるようだが、自分がいる部署に関しては、プライベートに...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
昔ながらのビジネスホテル、人情味溢れる接客といえる。また、修学旅行などの団体を受け入れている店舗があるため団体予約などの管理ができる。また、常...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
早々に仕事を任せてもらえる店舗もあるため、経験者はすぐに活躍できると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に正社員や管理職...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
福利厚生面が手厚く、ボーナスはないがホテルにしては給料がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
設備が古く、働く年齢層も高いため若手が非...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
あまりやる気のある社員はいないと思われる。
評価制度があいまいで、仕事をする人間としない人間とに差が出にくく、悪い意味で平等。
同業他社と比較...続きを読む(全211文字)
会社名 | ユアサ・フナショク株式会社 |
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フリガナ | ユアサフナショク |
設立日 | 1937年1月 |
資本金 | 55億9900万円 |
従業員数 | 318人 |
売上高 | 1195億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山田共之 |
本社所在地 | 〒273-0003 千葉県船橋市宮本4丁目18番6号 |
平均年齢 | 43.1歳 |
平均給与 | 483万円 |
電話番号 | 047-433-1211 |
URL | https://www.yuasa-funashoku.com/ |
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