ユアサ・フナショクの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
もともと単価の安い商品を商談でさらに1円、2円を削る交渉に嫌気が差した。自分じゃなくても良いと感じた。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与・休日の面から社員の待遇はあまり良くない。従業員組合もなく、ベースアップは期待できない。中堅が辞めていくこと...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社は駅から徒歩5分だが、他の支店は物流上の拠点でありマイカー通勤となる。本社と支店では、設備・周辺環境・働き方...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
食品卸としてSM・DSを相手とした商売をしており、土日も出勤となる場合がある。本社の人間だけは土日休みであり、待...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減ばかりでベースアップを疎かにしたため、離職者が後を絶たない。商品のピッキング業務にパート募集をしても、...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の残業・休日当番出勤の労力と、給与待遇が見合っていないと感じたため転職を検討。人手不足の世の中、より好待遇の...続きを読む(全90文字)

【良い点】
中堅社員が辞めていくため、ハードワークの末だが、昇格のチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与のベースが低いので、「昇...続きを読む(全154文字)

【良い点】
食品メーカーの新商品を試食する機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先であるスーパーが毎日営業しているので昼夜問わず電話...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修は2泊3日で他企業の新入社員と合同で行われた。研修中は白い服を着させられとにかく滅私させるような雰囲...続きを読む(全217文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は紙の出勤簿に出退勤時間に休憩時間を記入する管理方法。
私は素直に記入していたが給...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もともと単価の安い商品を商談でさらに1円、2円を削る交渉に嫌気が差した。自分じゃなくても良いと感じた。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、年齢制限がされていて時代と合っていないなと思いました。若い世代なら、まだ給与が低くても住宅補助が出る...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社宅や光熱費補助などはとても充実していたり、パワーハラスメントに対して人事部が本社から私のいる田舎の事業所に来てくれた？
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
交通費が支給される。
車通勤が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などは無いので、手当には乏しいです。
車通勤している社...続きを読む(全130文字)

【良い点】
リロクラブという福利厚生を使っていたがそれはあまり特典内容は充実していない。だが野球観戦チケットや冷凍食品が安価で食べられることなどは良い。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
副業ができるので、休みの日に暇な時があれば今流行りの隙間バイトで少し小遣い稼ぎができるので、副業したい方に向いていると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)

【良い点】
新卒で引っ越す場合は借り上げ社宅制度が適用される。
東京は家賃上限額7万以内で、自己負担1.5万で住める。（最近はルールが緩く、家賃が7万超...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ヤクルト製品が安く買えます。健康にいいものが多いので、家族で利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全然良くないです。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、年齢制限がされていて時代と合っていないなと思いました。若い世代なら、まだ給与が低くても住宅補助が出る...続きを読む(全112文字)