この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業は複数展開しているものの、独自性のないサービスなので突出したものがない限り今後は厳しいのではないかと思います続きを読む(全76文字)
株式会社ネットマイル 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業は複数展開しているものの、独自性のないサービスなので突出したものがない限り今後は厳しいのではないかと思います続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店の集まりという印象でした。時間をかけて他者のキャリアアップに力を注ぐ人はいないに等しかったです。(各事業無...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はありません。情報は自分で撮りにいく必要があります。経験者ならすぐに馴染めると思いますが、違う畑から来た中...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のほとんどが仕事に対する熱量が低く、高い人はごく一部。その熱量が高い人に仕事が寄ってきたりしわ寄せ・尻拭いが発...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
やはりベンチャー企業。新しいスキームでも利益が出そうならやらせてくれる。私は堅実派だったが、物凄い斬新なスキームを契約してくる同僚もいて面白か...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ベンチャーならでは、大企業に勤めていると、出会えないタイプの人に出会えます。20代で既に起業を経験してる人。寝食を忘れてプログラム開発する技術...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
比較的若い年齢でリーダー等のポジションになれます。やる気次第で上司と相談していろいろやりたい希望を伝えることはできますが、あとは上司次第という...続きを読む(全279文字)
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ITのベンチャー企業としてはボーナス制度があり、良い方だと思います。業績が良くないときは、額が少なくてもしっかり働いている社員にはボーナスを出そうというス...続きを読む(全212文字)
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期間限定の派遣社員として働いていたのですが、当時は女性にだけ手厚い制度みたいなものは特にありませんでした。社員の方にも話を聞きましたが、同じくなかったよう...続きを読む(全156文字)
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住宅補助はありません。交通費の支給のみです。保健はあります。産休制度があり、女性社員は産休をとってから戻ってくる人がほとんどです。若手社員が多く、部活動よ...続きを読む(全153文字)
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夜遅くまで仕事することもあったが、会社からカップラーメンや栄養補助食品などが無料で提供されていた。CEOは理解があるというより、とにかく自分アピールをして...続きを読む(全158文字)
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上司はオラオラ系で仕事がやりづらかった。経営者が変わった途端にできる社員が続々と退職した。そして、社内の雰囲気は悪く。人間関係が酷い。特に女性陣はいつもギ...続きを読む(全154文字)
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もともと三井物産の子会社であったが福利厚生は充実していると思ったが、401Kなどの制度もなく並みの企業か、もしくは並み以下の企業の福利厚生制度だと思われる...続きを読む(全150文字)
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ネット上で共通ポイントプログラムを展開している企業で、社員はほとんどが中途採用、中にはMBAとを保有している人間もいる。中途で占められているだけに社内での...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社ネットマイル |
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フリガナ | ネットマイル |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目4番地麹町鶴屋八幡ビル8階 |
URL | http://biz.netmile.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。