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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バクマ工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バクマ工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にバクマ工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バクマ工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.6年収・評価2.2社員・管理職5.0やりがい3.3福利厚生3.5スキルアップ2.26
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

バクマ工業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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バクマ工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
9件中9件表示

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
そういったものは全くなかった。
自身のスキルアップを目指すならこの会社には入らないほうが良い続きを読む(全78文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は拠点長に教育を丸投げ。
そのため、拠点長により大きく変わる。

自分の場合は熱心に教育してくれたので非常に感謝している。
【気になるこ...続きを読む(全107文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はないに等しいです。業務マニュアルもないなか充分な指導もない状態で仕事を任されることがあります。とても気の利く人や、指示された以上の事が...続きを読む(全188文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社3か月の試用期間は先輩と同行するので、いきなり放置される事はありませんでした。
そこから何を学ぶかは自分次第かと。
教えてもらって当然だ...続きを読む(全184文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
覚えれば仕事は楽でした。ですが、部署がたらい回しにされることがよくありますのである意味新鮮な気持ちと緊張感が持てた
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社は将来よりも目先の金優先で教育などありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社においてスキルアップなどあり得ないで...続きを読む(全196文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年12月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ、セミナーなどは全くありません。基本営業スタイルは売れるまで帰って来るな!です。営業を使い捨てのコマだと思っている会社なので、社員の成長など...続きを読む(全160文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とりあえず、研修制度はない。
配属された部署にもよるし、本人のやる気にもよるが、新しい商品を開発したりもしているので、金属や樹脂に対しての知識や、それ...続きを読む(全157文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各個人でよほど積極的に勉強していかないと、あらゆるスキルは身に付かないかと思われます。パソコン使用することもほとんど無いため、日報も手書きで本社FAX。...続きを読む(全150文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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バクマ工業の 他のカテゴリの口コミ

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は営業職を男女関係なく採用しているイメージ。女性で営業職に挑戦したい人には向いているかも
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業...続きを読む(全156文字)

メーカー(素材)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社広島メタルワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な工程に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に全く力を入れてないので、誰に聞いても言ってることがばらばらで統一感...続きを読む(全141文字)

バクマ工業の 会社情報

基本データ
会社名 バクマ工業株式会社
フリガナ バクマコウギョウ
資本金 4000万円
従業員数 380人
決算月 2月
代表者 馬場康幸
本社所在地 〒955-0166 新潟県三条市上大浦474番地
電話番号 0256-46-3164
URL http://www.bakuma.co.jp/top.html?v=19
NOKIZAL ID: 1190851

バクマ工業の 選考対策

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