岩崎エアーテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
歩合制のため、自身のモチベーションをあげ結果を出せば給与にしっかりと反映されます。また、実際に訪問先との契約交渉だけでなくアポイントをとれた...続きを読む(全200文字)

【良い点】
基本的には電話でアポイントを取って訪問して商談をする営業スタイル。アポイントを取るスタッフと訪問しての商談スタッフとの分業スタイルで、双方に...続きを読む(全222文字)

【良い点】
ある程度の契約が取れれば歩合の割合が高く稼ぐ事が出来る。
休みは安定しており残業も少なくが遠方への営業だと定時を過ぎての帰社となっても残業が...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自分で仕事を取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で業績をあげても上司の取り分となる
取れなければ、パワハラは酷いが...続きを読む(全229文字)

【良い点】
毎朝テレアポのロールプレイングがあり、指名されると他の社員の前で、マネージャー相手に電話のロープレをさせられる。途中で責任者が入ってきてダメ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
電話営業のスキルが身につく。ニッチな製品なのであまり競合他社がいない。法人営業の基本が身につく。目標達成意識など自覚させられる。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生の良い点は、社会保険がある事くらいでしょうか。
他によい点があるかわかりませんが、思いつきません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
空気清浄機しか扱っていないので、将来性は全く感じる事はできなかった。
一日中テレアポをしますが、電話帳を広げかたっぱしから電話を
するので何...続きを読む(全216文字)

【良い点】
テレアポと外回りが一日おきにあり、テレアポの日は一件でもアポがとれれば後はサボってても平気。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

【良い点】
やればやるだけ、給料は、いい休みも規定どうりに休める、予定も自分たちで決められる、
【気になること・改善したほうがいい点】
目標達成しなかっ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収については業界平均と比較して大きな不満はないものの、成果に対する上振れ幅がやや小さいと感じています。評価制度は目標設定が明確で公平性は高...続きを読む(全319文字)

【良い点】
給与・賞与ともに若手のうちは同世代の中でも高水準である。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な数字だけでなく、数字を積み重ねるため...続きを読む(全210文字)

【良い点】
成果主義　売り上げ至上主義
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りの為他力本願で本人以外の人の
実力提案能力営業能力により
自身の年...続きを読む(全138文字)

【良い点】
賞与も年２回で業績次第にはなるが、比較的他の会社に比べて多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度としては明確な評価基準...続きを読む(全167文字)

【良い点】
給与が高い、仕事を教えてくれる人が多い、社内の風通しがいい
【気になること・改善したほうがいい点】
少し現場がゆるすぎる、大量採用してみんな...続きを読む(全132文字)

【良い点】
年収は良い方だった。生活も楽になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は良いと感じたが、決算賞与の査定では売上比率が高い顧客担...続きを読む(全127文字)

【良い点】
賞与は年２回きちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので仕事ができない人でも長く勤めれば役職が与えられるし昇給する。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自由度が高く、細かいルールに縛られない点は働きやすいと感じる一方で、全体的に良くも悪くも緩い職場という印象でした。気楽に働きたい方にとっては...続きを読む(全445文字)

【良い点】
安定はしていました。売り上げが取れる方なら給与も評価も高かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域給の割合がかなり大き...続きを読む(全199文字)

【良い点】
評価は基本的に売上目標の達成度とプロセス評価の両面で行われます。数字だけでなく、既存顧客との関係維持や新規案件の開拓姿勢も見られている印象で...続きを読む(全181文字)