この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与が良い点以外特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客サイトでの常駐勤務ですが、当初は3交代制で8時間+αの残業と聞いて...続きを読む(全515文字)
アプライドマテリアルズジャパン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
給与が良い点以外特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客サイトでの常駐勤務ですが、当初は3交代制で8時間+αの残業と聞いて...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
半導体事業なので景気に左右されますが、よほどの事があっても会社が傾くことはないので安定しているとは思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価をする上長にまず直接会う事がありませんでした。現場の責任者も自身の事と頻繁なクレームに手一杯でほぼ話した事はあ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
所得をカバーできるような福利厚生はほぼない。
自社株の購入が唯一。
昇格すると株として報奨となるが昨今の株価上昇により億近い株を持つ人間がチラ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昇給は年5%以上、昇格時は更に上乗せされる。基本給が50近くあると1%の大きさを感じられる。
評価は職種によって変わるが多くの場合は上長とのマ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
最先端の技術に関われる。
アメリカ本社とのやり取りで英語が鍛えられる
アメリカ人、インド人など多様な文化の人との仕事によって、人間力がつ...続きを読む(全158文字)
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基本給は高く、残業代も比較的出るほうだと思う。
その分、福利厚生は一切ない。
評価に関しては、360度評価なので、公平な評価を実施していると思う。
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研修に関しては経験者が多いため現場でのojtとなります。昔はトレーニングセンターがありそこで装置を学んでおりましたが、トレーニングセンターは中国に移り現場...続きを読む(全169文字)
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半導体装置メーカーとしては、色んな分野、工程の装置を開発製造しており、また資本を元にライバル会社の買収を進めて半導体装置分野に関してはやはりNo1企業であ...続きを読む(全169文字)
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給与、賞与に、ついては平均
昇進昇給は最近景気悪く停滞気味
評価制度はパソコンにてオンラインで入力し後日上司と面談となる。
英語が出来なければ、昇進...続きを読む(全165文字)
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休暇に関しては非常にとりやすい環境だと思う。忙しい時期であっても上司にお願いすれば基本的に休暇をもらえる。その分、忙しい時期は寝る間を惜しんで働かされるが...続きを読む(全165文字)
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装置メーカーであって、装置が売れてからの立ち上げが会社としての売り上げと作業のメインとなる。立ち上げ作業に関しては正直しんどいし、毎日残業で寝る時間もない...続きを読む(全208文字)
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同年代の他企業の友人らと比べると外資系ということもあり、かなり給与面関しては良いと思う。基本的に残業代もきちんともらえる。しかし、景気の悪さからか残業規制...続きを読む(全196文字)
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日系企業に比べ給与水準は高いほうであると思います。
身に付けたスキルは専門職が高いため他の企業ではあまり通用しないと思います。
一生半導体装置メーカー...続きを読む(全154文字)
会社名 | アプライドマテリアルズジャパン株式会社 |
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フリガナ | アプライドマテリアルズジャパン |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 59億5000万円 |
従業員数 | 532人 |
売上高 | 1006億8741万2000円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 中尾均 |
本社所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3丁目20番20号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。