トーエーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経理はパソコン使わずに電卓叩いてます。パソコンを使う事務は1人のみです。パソコンを買うお金がも...続きを読む(全89文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも関係なく電話来ます。
そもそも、販売職は2日前や前日にならないといつ休みになるのか...続きを読む(全625文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風習が古く、体育会系のような雰囲気を今も感じる
相談するべき上長が見当たらず苦労は免れない
男女問わず新人への過...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ケガの保証など、一般的な福利厚生あり
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は確か禁止されていた
どのみちハードな職種で副業の時間が取...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あってないような評価制度
賞与が業績依存なのは事前説明があったが、勤続年数とともに固定で上がるはずの昇給も止まっ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
実演販売の独創性はある
同業他社よりは接客数、売上ともに差をつけていたように見える
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークであ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織として育成のメソッドがない
販売マニュアルは存在するもののそれを実行している社先輩方は少ない
それどころかそ...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
暴言があった
立場的に弱い者からしたら全て受け入れていかなければならない
告発しても意味のないような代えのきかな...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しがみついているだけのベテラン社員多数
社長の身に何かあったらすぐ終わってしまいそうな状態
若い人がいない続きを読む(全73文字)

【良い点】
お花が好きな方は、やりがいがあるかもしれません。
お花と同時に靴のお手入れ用品も営業しないといけないので、そういうのに興味のない方は大変かも...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業の常態化。
夜間早朝休日もお構いなしに電話はなるし、対応あります。
代休を推奨されるものの、平日に休...続きを読む(全166文字)

【良い点】
アルバイト含めて、人員確保していれば休みも取れる。連休の調整もしやすい。
残業も比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員...続きを読む(全129文字)

【良い点】
休みは事前に申請すれば問題なく取得できる。ただし繁忙期もあるのでまわりの状況を考えて申請する必要がある。どこの会社も同じかと思いますが。続きを読む(全74文字)

【良い点】
管理職以外は基本的に定時退勤が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間スケジュールなのに休日出勤日が直前に決まる。
男性は育児休...続きを読む(全129文字)

【良い点】
リモートワークはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって人手不足が深刻なお店もある。
人手不足だと希望休が取れず、...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休みはきちんと取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代わり、当時は残業が多いので帰宅は深夜近くでした。有休は、病...続きを読む(全89文字)

【良い点】
残業は月平均10時間もないと思う。
もちろん忙しい時期もあるのでその時期は少し残業になるが、基本残業はないと思ってていいと思う。
休みも、土...続きを読む(全122文字)

【良い点】
市内のお店だと土日休みでプライベート時間が確保してできる
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始も店によっては営業しているため連休...続きを読む(全82文字)

【良い点】
得になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日を取ることにいちいち理由を聞くなと思った
シフトに関しても遅番の次に早番などあったので...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ガチャが当たり、社員の多い部署に配属されれば希望休なども取りやすいですが、外れれば所定休も取りづらいです。...続きを読む(全177文字)