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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が少なくほぼ定時に帰れます。予定は立てやすいです。また休みもしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が無かっ...続きを読む(全190文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社江田商会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社江田商会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社江田商会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が少なくほぼ定時に帰れます。予定は立てやすいです。また休みもしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が無かっ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は営業アシスタント、業務、営業として数名働いています。営業アシスタントと業務は全て女性スタッフです。風通しもよく意見が採用されやすい職場...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職で平日早く帰宅することは難しいですが、土日祝日は基本的に休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は20時過ぎまで残業が...続きを読む(全177文字)
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女性の雇用は、営業職で最大1名。事務職で5~6名でした。
若い方で出産・育児をしながら働く女性は皆無です。
寿退社か普通に辞められるかのどちらかです...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日休みだったので、プライベートの予定は立てやすかったです。
ただし年3回社内研修と業績報告会がありました。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
様々なメーカーと代理店契約を結んでいる、既存顧客が安定している。官公庁案件もある
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社はそれなり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事務はほぼ残業なし、休みも取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は残業が当たり前になっているように見えた。顧客が遠方だと帰...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事務職はほぼ定時で帰れる。残業した場合も支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼ無い。仕事量も少ないので向上心がある人...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
向上心がなく淡々と仕事をこなしたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己成長を感じない。
向上心がある人は辞...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社前と後での印象にあまり差はない。思っていたより全体の雰囲気がよい。元気があって活発で和気あいあいとたのしく仕事ができる環境だと思っていま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社年数に合わせてスキルアッププランが用意されている。ビジネスマナー研修に始まり、営業マンの商談の進め方のセミナー、主要メーカーの製品研修セ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年に3回ボーナスが出ます。社員に利益を還元するので頑張った分、年収が上がります。数字に貪欲な人ほど稼いでます。一生懸命で真面目で頑張ってる人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研究開発は今後無くなることは、絶対に無い。それに携わる仕事なので、今後の成長が大いに期待できる。AIに仕事を奪われる様なホワイトカラーとは訳...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
会社全員での台湾旅行や若手社員の海外研修旅行や大手リゾートクラブの日本全国で利用できる保養所が完備されている。年に数回バーベキューをしたり、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑がひどい、営業の女性は営業だからと男女の平等はなし、事務員にいたっては、役職を与えられ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性も活躍しています。海外営業など、自ら望めばキャリアアップ可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が基本的にないため、働き...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
まだまだ少ないが女性の本部長、部長、課長もいる。部署によっては9割女性のこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務可能だ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい環境なんだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長連中は女性に対して優しいというか甘すぎる。言葉遣いや態...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年齢性別関係なく、数字が全て
近年では女性の営業も少しずつ増えている
パワハラセクハラに対しても人事等に言いやすい体制になっている
建設...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
最近は以前に比べて女性の起用も増えてきているので、育休や産休への理解が制度上だけでなく、社内の全体の雰囲気としても高まってきています。
【気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ハラスメントに厳しいので女性は
モラルサーベイの傘の元
好き勝手にやっても
お咎め無し
【気になること・改善したほうがいい点】
若手女子社員...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産休・育休の制度がしっかり整っているだけでなく、実際に取得しやすい雰囲気がある会社です。制度があっても利用しづらい職場も多い中、ここは上司や...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
事務所は広く快適な空間化と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも容赦なく社長からの怒号が飛び、泣いてしまう子もおりました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休育休は問題なくとれている。
保育園に預けることができず復職が難しい場合でも部署を変更したりと対応できている続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 株式会社江田商会 |
|---|---|
| フリガナ | エダショウカイ |
| 設立日 | 1958年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 35人 |
| 代表者 | 原田義富 |
| 本社所在地 | 〒223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町284番地 |
| 電話番号 | 045-532-1001 |
| URL | https://www.eda.co.jp/ |
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