アントレックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
管理職は男性が多くはありましたが性別で差別される事も無いので女性で管理職につくことも全然可能だと思います。
誰もがチャレンジできる環境でありや...続きを読む(全128文字)

【良い点】
もちろん業務によって残業もしなければならない時もありますが強制される環境ではない。
有給も取りやすい環境なので自分の時間は作りやすいと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
喫煙者が多かったおかげか、途中抜け出してコンビニに行ったりなどは自由にできましたので、息抜きしながら仕事はできました。
有休の休みも取りやすか...続きを読む(全160文字)

【良い点】
会社全体の成果プラス個人の成果で評価されるので、賞与はあまり一般的な会社より出ないですが、給与に関しては評価されることはありますので、その点は...続きを読む(全272文字)

年収は同規模の会社の中では悪くない方だと思う。管理部では残業代は申請すればきちんと出た。しかし、所属部署によってはサービス残業が当たり前になっているところ...続きを読む(全327文字)

男性社員より女性社員の方が多い点では働きやすいと言えるが、経営陣、管理職は男性が圧倒的に多く、まだまだ男性優位と言えるだろう。
女性の管理職候補を育てる土...続きを読む(全92文字)

【良い点】
3ヶ月に一度コミットメントを元に賞与が決まる。目標を達成し結果を出せばアルバイトスタッフにも賞与がでるのはいいと思う。また、本社への異動も希望...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月に1回、コミットメントという賞与に関係する目標を5つくらい書き出す紙を渡される。社員...続きを読む(全226文字)

【良い点】
色々な事にチャレンジさせてもらえる環境なので自分の担当以外でも手を挙げれば取り組ませてもらえる。
異動なども希望があれば前向きに話を聞いてくれ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
店舗では常に営業している為まとまった休みは取りにくいが月10日の休みがあるので休日は多いと思う。
産休なども取れる環境なので女性も安心して働け...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人が辞めて、残った人に業務負担が増えて行く。業績は安定して右肩上がりだが、10年ほど前から人数は増えていな...続きを読む(全327文字)

【良い点】
相談に乗ってくれたり、心配してくれる人たちも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩み相談の事を利用したり、イジメをしてくる人がいる...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務のスタッフに通勤が1時間半以上かかる店舗に入店させていました。人手不足もあったのでしょうが時短勤務スタッフ...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わって一気に人が辞めていった。仕事ができる人、頑張っていた人から辞めている印象。若手の退職ドミノで現場には...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取っている社員がおらず、育児をしながら働くことは厳しいと感じ退職した。柔軟な働き方が出来る提案が欲しかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
退職できると決まった後の手続きはスムーズにしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーによっては退職をしつこく止めてき...続きを読む(全111文字)

【良い点】
整備職では、外仕事である為外気温の影響をもろにうけ、毎日道具等の重たい重量物を持つ仕事なので、とてもきつい、夏は暑い、冬は寒いが体を動かすのが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
高いレベルは求められない。そこまで優秀である必要性もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
JR東日本と同様に非常に人材マネジメントに...続きを読む(全88文字)

【良い点】
入社時の初任給は高い方だと思います。初年度ボーナスは3万円か10万円でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場によって伸び代が違う...続きを読む(全94文字)

【良い点】
中途入社の方が大部分であり、人の出入りが激しい印象があります。そのため、退職時にはとくに引き留められることもなく、スムースに辞めることが出来ま...続きを読む(全199文字)