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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価等は平均並にはされていたと思うが、10年近く勤めていたが、昇給しているのかと思うくらい、給与は上がっていなか...続きを読む(全147文字)
株式会社三笑堂
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価等は平均並にはされていたと思うが、10年近く勤めていたが、昇給しているのかと思うくらい、給与は上がっていなか...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
担当する得意先にもよるが、独り立ちしてしまえば、基本的に帰る時間は自分で調整できる。直行直帰も可能。有給に関しても仕事の都合をつけてしまえば...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職するとなると、残りの在籍期間の扱いは悪くなる。賞与も減額、決算賞与についても支給してもらえない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
勉強会の定期開催や、スキルアップ研修などが頻繁に行われており、積極的に参加することで、知識を深めることができる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
4年に1回の社員旅行で選択制で、日本国内、海外(東アジア圏)に行くことができる。給与天引きにはなるが、会社支給の社用車を休日にも利用すること...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
産休育休を取っている方も多く、女性は働きやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人が足りていないので、結果誰か...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
比較的有給は取りやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に限らず業務量が多い。いろんなところにしわ寄せがあり、イ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
在籍していた支店長や次長はとても理解してくれたので、退職自体はすんなり進めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
どの支店も明るいかたばかりなので、事務所の雰囲気は良い。和気あいあいとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業も業務量が多い...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
新卒が優遇されている。中途入社の人間は、相当頑張らないと評価は頂けれない。又、取締役のグループに嫌われない事。この会社は、特にその点が露骨で...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の管理職の方でも、部の大クレーム、部員のメンタル面のフォローが出来ていなくても降格にならず、部署が変わるだけ...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社には、収入、昇進も含めて厳しい環境と思われます。新卒入社との差はある程度はあっても、露骨すぎる。最初から...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
生え抜きの現社長がいる限りは安泰と思われる。医療制度等外部環境の変化により、今後経営は厳しくなると思うが。5年後の経営層と中間層のメンバー次...続きを読む(全178文字)
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社風、待遇も悪くはなかったが、労働環境が悪く人間を酷使しすぎる所が多く、腰を傷めてしまったこと。またその対策もとられなかったこと。人間関係も職場環境(雰...続きを読む(全184文字)
| 会社名 | 株式会社三笑堂 |
|---|---|
| フリガナ | サンショウドウ |
| 設立日 | 1963年8月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 1,080人 ※グループ計/2017年5月現在 |
| 売上高 | 573億3200万円 ※グループ計/2017年5月現在 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 上田 勝康 |
| 本社所在地 | 〒601-8121 京都府京都市南区上鳥羽大物町68番地 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 電話番号 | 075-681-5131 |
| URL | https://www.sanshodoh.co.jp/ |
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