この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休への理解はあり、出産で退職ということは聞いたことがありません。男性の育休取得も進んでおり、数か月取得する社員もいます。時短勤務も多く...続きを読む(全202文字)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
産休、育休への理解はあり、出産で退職ということは聞いたことがありません。男性の育休取得も進んでおり、数か月取得する社員もいます。時短勤務も多く...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
関東ITS保険組合であることは大変大きな福利厚生だと思います。そのほかに年7万円の自立支援のためのお金が支払われます。レポートの提出が必須。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
smccと手を結び、新たなポイント事業やshare lounge事業を展開しているが、この先事業が上昇していく兆し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
vポイントや蔦屋書店など誰もが知るサービスを提供し、それをチームで改善し提供できる喜びは大いにある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年収についてのガイドラインははっきりしており透明性は高い。評価についてはMBOが実施され、”上司によって”という風潮はどこの部署にもあるようです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
企画会社、やりたいと言えばやらせてくれる。業務範囲も裁量権も多く、場所移動は社内転職のようで新鮮味は味わえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
評価制度が最近充実した。年功序列が実力主義に変わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社の同世代より年収が低いと感じている。給...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性で出世してチームリーダーぐらいはかなり事例がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、役員レベルになると女性比率はガクンと下がる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社内公募制度や、給与システムも直近改革があり、年功序列から業務レベルで審査されるようになったことはとてもいい流れが起きている。
【気になること...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても取れているイメージ。海外旅行など長期休暇も割と取りやすい。フレックスなので自分の生活に合わせて柔軟に予定を組める。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
Tポイントの福利厚生があるので、オンラインや店舗で書籍や家電などが購入できる。カルチャーが好きな人にはいいポイント。社内でポイントを送り合う風...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が顕著に出ている。
上司として相応しくない人間が上に立つことが多々あるので、モチベーションが保ちづらく良い...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が出ないことに関して、社員の方がよく不満を漏らしていた。社内アンケートも行われるようだがいまだ改善されてい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
仕事内容が楽しい、お客様とのつながりを大切にする企業なので人と接することが好きな人からしたら大きなやりがいになると思う
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
お客様はもちろん、従業員間のコミュニケーションを大切にする企業風土は入社前と変わらずギャップがなく、いまも素敵な会社だと思っている。仕事内容も...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
他の企業からしてもスタバで働いていることは得点高いので。お店の中でSSVなどの役職まで登りつめ、功績を残しておくと就職にも有利になるかと思う
...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直営店ではないので、経営的には微妙だと思う。シェアラウンジなど、いろいろな事業に踏み出してはいるが、そこまでの評価...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
店舗やポイントほか複数事業を展開しているが、どれも斜陽産業化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗事業は投資も経費も多くかか...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
特にないです。イメージ通り、とても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、おしゃれな事業やってるけど本当は売上がなかなか...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
フォロー面談は新卒若手には手厚いです。
中途の方にも、マーケティング側では行っていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年で...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
社員であれば産休・育休も取れるし、部署によるが復帰後はテレワークや時短勤務をしている人が多かったです。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは半年毎に契約。契約更新前には上長と面談があるのが基本だが、長く勤めていると面談もなく、契約更新するでし...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
レンタル事業は落ち目だが、他に飲食サービスに力をいれている模様。それが黒字化しているとは言えないが、今後の手腕によると思います。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用もあると聞いていたが何度打診してもスルーされてしまった。これは上司によると思う。面倒見がいい人にあたれば話...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年に一度、Tポイント付与があったのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイント付与が無くなったのは残念でした。アルバイトはま...続きを読む(全87文字)
会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 |
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フリガナ | カルチュアコンビニエンスクラブ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,068人 |
売上高 | 903億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙橋誉則 |
本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町12番2号 |
電話番号 | 03-6800-4500 |
URL | https://www.ccc.co.jp/recruit/newgraduates/ |
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