この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全実力主義で、一定の成果を出して役職につけば給料が上がる仕組みだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際にも実力主...続きを読む(全214文字)
株式会社だいにち堂 報酬UP
株式会社だいにち堂の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全実力主義で、一定の成果を出して役職につけば給料が上がる仕組みだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際にも実力主...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後にマナー研修という名目で数時間程度の研修がありますが、社会人経験のある人であ...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応は土日祝休みにはなっていますが、現実は社内SEという職種上、トラブル発生等のイレ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が女性ということもあって、社屋がキレイでロッカールームも完備され、女性が働きやすい環境は整っていると思いました。特にコールセンターという性...続きを読む(全266文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・社内に数カ所カメラが付いており、少し雑談をしただけで、女性管理職から「何がそんなに楽しいの?」と電話がかかってく...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
・管理栄養士の考えた、栄養バランスのいい、日替わりメニューの社食を、低価格で食べられる。
・昼休憩以外に、1日2回、しばしの休憩時間が与えられ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・栄養バランスのよい、日替わりメニューの社食を、低価格で食べられる。
・社員には親切な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
全体的に女性が多く、女性は働きやすい環境だと思います。働いてる方もフレンドリーな方が多くそう言った面では気楽に働ける。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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社員さんの給料はそこまで低くはないと思う。アルバイトの時給はコールセンターとは思えないほど低い。しかもどんなにがんばっても上げてもらえない。それは社員も同...続きを読む(全335文字)
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ずっと注文の電話をかけ続ける毎日。数字などが悪いと社員の方々から凄まじい圧をかけられる。社員の方々は普段は優しいが会社の方針などがころころ変わるため振り回...続きを読む(全270文字)
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女性が多い職場なので女性は働きやすいと思う。社員さんは基本的にはフレンドリーだと思うが、少し感じ悪い人もいる。他のコールセンターはもう少し気楽に出来ている...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
女社長のワンマン経営。気分屋ですぐに怒り、怒鳴りつけ抽象的なことを言われ、教育制度もなく、経営指針も...続きを読む(全287文字)
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成果を出せばキチンと月額の給与やボーナスに反映してくれていた時期もありましたが、上司が変更になり、ありえない評価になっていたこともありました。きちんとした...続きを読む(全151文字)
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社長がお子さんのいらっしゃる女性の方ですので、ある程度は考慮してくれるのではないでしょうか。ただし、在籍中に出産を経験した方はいらっしゃいませんでしたので...続きを読む(全163文字)
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ある程度やりたいように仕事を任せて貰えていました。個人のみでスキルアップを目指すのであれば良い会社だと感じます。反面、先輩に仕事を教わるという面では難しい...続きを読む(全158文字)
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女社長であったため、女性に対しては非常に寛容であったと思います。また、女性同士の中もよく、働きやすい環境には間違いありませんでした。マーケティング部門も女...続きを読む(全151文字)
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中小企業のわりには、いい会社作りをしようという姿勢は感じ取れました。残業の強要もさほどなく、イレギュラーな休日出勤もまれにありましたが代休もとれました。目...続きを読む(全151文字)
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わりと、しっかりしていました。但し、人によっては休日に出てくるように言われたりとかはありました。私は、夏休みにも出てくるように言われました。社長が人によっ...続きを読む(全158文字)
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将来性はあまり感じられない。大きく変化し、社内外において、大きく信用に関わる部分において、対応に疑問が持たれる瞬間が多く見受けられる。本来の会社の良い部分...続きを読む(全151文字)
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女性社長のワンマンさに不安を感じて退職しました。
でもある意味、そこが魅力でもあるんでしょうね。
社長に魅力を感じることが出来れば、いい職場かと思いま...続きを読む(全211文字)
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女社長の気分しだいで、給料や賞与が決まる傾向がある。いいときもあれば、最悪なときもあるでしょう。
困った人を助けたがる傾向もあり。社員の誰を信じていいの...続きを読む(全161文字)
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外部のセミナー、展示会などに勤務中にでかけることは上司に申告さえすれば自由。本人にやる気があれば、外から学ぶことはできる環境。
しかしながら、上司は部下...続きを読む(全182文字)
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当時は直属の上司と人事担当が評価をしていた。
面白いことに、上司と呼ばれる立場の人間が部下を批判することを「評価」と呼んでいた。査定はボーナス時期にあり...続きを読む(全220文字)
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新聞広告、DM、会報誌など、数字を読み取りながら働ける場所なので、非常に今後のためになると思いました。
また、これからが期待される人間は会食などの出席が...続きを読む(全187文字)
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何でもまかせてくれる社風。
未経験でも思い切って任せてくれるのが、大変だけれども面白いし、やりがいを感じた。
私がいた時は、体育会系の社風だったので、...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社だいにち堂 |
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フリガナ | ダイニチドウ |
設立日 | 2003年7月 |
資本金 | 3880万円 |
従業員数 | 48人 |
代表者 | 皆川和恵 |
本社所在地 | 〒399-8304 長野県安曇野市穂高柏原2843番地28 |
URL | https://dainichido.co.jp/ |
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