だいにち堂の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
突然出張を命じられることがある。
自分ではないが、なんの用意もしていないのに当日に泊まりの出張に行かされている人...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルや昇給・昇格基準はありません。昇格すれば役職手当はありますが、昇給はなく入社した時の基本給がずっと続...続きを読む(全149文字)

【良い点】
マニュアル化された繰り返しの業務が得意な人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に立つ人が細かい言葉尻を捉える傾向に...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自発的なチャレンジは歓迎されず、たくさんの仕事をしてミスをするより、仕事をしないでミスをしないほうが評価されます。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がる見込みがなく、むしろ理由をつけて下げられそうになったため。
また、注文が減少しているのに、昔からの宣...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体では女性が多いにもかかわらず、管理職が男性ばかりだった。
現状として女性がキャリアを伸ばすには至っていない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターへの入電が減ってきており、パートさんは当日にシフト短縮されるケースもあった。
一般的にインターネッ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
完全実力主義で、一定の成果を出して役職につけば給料が上がる仕組みだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際にも実力...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後にマナー研修という名目で数時間程度の研修がありますが、社会人経験のある人で...続きを読む(全225文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応は土日祝休みにはなっていますが、現実は社内SEという職種上、トラブル発生等のイ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
携帯は誰もが使う物なので知識をつけておいて日常生活でも役になっているので勉強して良かったと思ってます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)

【良い点】
入社当初は社会に出て経験を積めば成長できると思っていたが、自分から行動量を増やさなければ成功を掴めないと気づけたこと。そのPDCAを1日単位...続きを読む(全241文字)

【良い点】
誇れるような学歴がない分、体力と時間に余裕がある20代に成長したいと思いベンチャー企業を志望しました。面接や面談時に働く人の良さを感じ、入社...続きを読む(全176文字)

【良い点】
別会社の派遣として3年間在籍し、当時の上司からのプッシュもあり、ここで働き続けたいと思いそのまま契約社員として入社、正社員にしていただいた。...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が多い中上の人間が少なかったので、連絡漏れが多々ありました。今では本社勤務の役職ありの人が増えたと聞いてます...続きを読む(全96文字)

【良い点】
初めてのアルバイトでしたが、社員さんもアルバイトの方々もすごく親切にいろいろ教えてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全96文字)

【良い点】
基本的に自身が経験した限り、人は良い人が多い。相談事にもしっかり時間を割いてくれるし、モチベーション状態などもしっかり考慮してくれる印象。た...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗やフランチャイズ元によってやり方が全く違う。カーブスから別企業のカーブスに行くのはあまりオススメしない。基本...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないのにやることが多いです。1人当たりの仕事内容が多すぎます。
また店舗に1人正社員なので、うちの店は全...続きを読む(全347文字)

【良い点】
社内外で積極的にコミュニケーションや交流をはかりたい方や昔ながらの働き方が好きな人には良いかも知れません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)