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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数がそれなりにいるので窓口はある
【気になること・改善したほうがいい点】
年度内に何度も人事異動があり、担当社員が部署が違う所からの行き...続きを読む(全112文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社山野楽器
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山野楽器の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山野楽器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数がそれなりにいるので窓口はある
【気になること・改善したほうがいい点】
年度内に何度も人事異動があり、担当社員が部署が違う所からの行き...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員とアルバイトという線引きは少ないと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が社員とアルバイトでさほど変わらないので...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
いた所は人間関係もよく比較的働きやすかった。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
売り場で一緒に働く社員の方は、大方穏やかで優しい方が多く、とても働きやすかったです。
売り場で困ったことがあっても相談に乗ってくれたり、助け...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員・アルバイト問わず、フラットな環境で働くことができます。社員とアルバイトとの間にさほど仕事内容の差がありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社員は音楽や楽器好きの人が多いから、職場自体が穏やかで静かで、どこでも音楽が聞こえるし、ストレスはあまり感じないほうだと思う。みんなある程度...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
非常に人に左右されるが、良い人は良い。しっかり話も聞いてくれ、上に要望を伝えようとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
店長や営業の課長クラスになるとプロミュージシャンとの仕事も増え、様々な企画を一緒できる魅力はあると思わます。また人付き合いが好きな方にはいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
真面目で親切な社員の方が多かったため、働きやすかったです。性格がおだやかで優しい方が多かったです。音楽が好きな方が多いため、仕事以外でも趣味...続きを読む(全194文字)
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売場の雰囲気はお店によって差があると思います。上に立つ人が信頼できる人物であれば自然にチームワークも雰囲気も良くなってたと思いますし、やる気や向上心が生...続きを読む(全152文字)
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正社員は、みなさんあまり元気がないかもしれない。何年か前から新入社員も取らずにいるので、世代交代が迫ってきたらどうするのでしょう?アルバイトからがんばっ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
音楽教室の受付でしたが、受付なんて名ばかりで、実際は力仕事が多かったイメージです(楽器の運搬など)
それを了承した上で5~6年ほど務めてまし...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
山野楽器の楽器販売部門におけるワークバランスは、業務内容と勤務環境の両面から見ても大きな問題はありません。接客・販売・商品管理・簡易的な調整...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
老舗の会社を慕って訪れてくれるお客様は今も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に勝てる要素がほとんど無くなってしまったの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、機能していない。目標をクリアしても昇給しない。
ボーナスはもらえないこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
音楽媒体(CD,DVD)、楽器、音楽教室すべての業態において、
「お客様のために役に立つ喜び」は本人のスキルに応じて存分に感じられる。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を遵守することで現場に生まれる弊害
(育児休暇を取ることは問題...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
メーカーに丸投げに近い形で行われる知識研修が時期によって多く開催される。
マネジメント、施策ノウハウ、PCスキルアップ、管理職研修などの研修...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
会社規模とネームバリューがあるので、在籍していた(る)と知ると見る目が変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
事務ミスで給料の振込が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
全体的に女性が多い業界なのでライフステージへの理 理解はある
【気になること・改善したほうがいい点】
身動きが取りやすい人に肩代わりが集中する続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子どもの非言語の領域や情緒に働きかけるので精神的な繋がりを感じられる生徒との信頼関係は築けた
【気になること・改善したほうがいい点】
目に見...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
上司のマネジメントスタイルは人によって様々です。店長が、社員に委ねてお店を作っていく考えの方もいらっしゃれば、店長と一部の社員で決まってこと...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
店舗運営に関しては自らで店舗を作っていくので、従業員の教育から管理まで、売場は品出しから発注まで全てに携わる事ができます。物事の流れをルーテ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
優しい人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒の割合が多い。全体的に仕事はここまですべきというポイントが低いすぎると思う。店...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
店長もパート。
ベテランのスタッフさんがとても親切で、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは店長が調整してくれるわ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自分が働いて時に思ったこと、とらのあなの管理職は、日本が誇るオタク文化をビジネスの最前線で支え、クリエイターの情熱を形にする「伴走者」になれ...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
地方の店舗だと本部との関わりも薄く、他の店舗の接客を見る機会がないので、店長やSVがブランドを体現しようとしている姿には心打たれます。
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事内容に対しては給与が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会的価値はなかなかあがりません。
社内公募などで本部経験がなけ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
とにかく社員が優しい方ばかりです。
相手の立場に立てる方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい方ばかりですが、コミュニ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
幹部連はほぼ社長の犬と化している。社長の指示通りにしないと、自分らの首が危ないことをしっているのか。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
実力というよりいかに上司(現場直属ではなく、たまに見回りに来る役員など)に気に入られるかで評価が変わる。なので仕事が苦手な人は、役員などに媚...続きを読む(全221文字)
| 会社名 | 株式会社山野楽器 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマノガッキ |
| 設立日 | 1926年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 373人 |
| 代表者 | 山野政彦 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目5番6号 |
| 電話番号 | 03-5250-1058 |
| URL | https://www.yamano-music.co.jp/ |
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