山野楽器のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
個人売上などのノルマは無いのでそういったプレッシャーも特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその分、給料が上がりにくいの...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針に関しては理解できない部分が多いと思われる。
本部指示が売場に負担を背負わせるような内容が多いと感じた。続きを読む(全76文字)

【良い点】
音楽好き、楽器好きという方には向いているのかな？と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によっては閑散としてしまうこともある...続きを読む(全100文字)

【良い点】
残業は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので希望通りにというのは難しいと思う。
また、店舗によっても異なるのでそ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員とアルバイトという線引きは少ないと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が社員とアルバイトでさほど変わらないのでそ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部署にもよるとは思うが比較的、女性の方が多いと思うので働きやすい環境ではあるのではないだろうかと感じました。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特筆して気になる点は少ないと思うが、人によっては配属先、異動先のスタッフ次第な部分はあると思われる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休・育休に関する制度もよく利用されている方もいるのでその点に関しては良いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は部署に...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本部と売場の認識のギャップが埋まらない限りは今後かなり厳しくなっていくのではないだろうかと感じました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
音楽に関わる仕事をしたかったので、仕事内容としてはほぼほぼ予想通りで相違はなかった。新譜を世の中に出る前に聞くことができたし、洋楽のインディー...続きを読む(全159文字)

【良い点】
インストラクターは入社数年は専属のシニアインストラクターと月1度の面談がありフォローが入りますのでレッスンのことから、業務、イベントまで知識を...続きを読む(全113文字)

【良い点】
社内研修が比較的多いと感じる。グループワークもあり、普段あまり交流のない他部署の人と話せる機会があるのも良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

【良い点】
2年か3年ですぐに店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度は店舗で映像を見て試験を受ける社内資格の...続きを読む(全128文字)

【良い点】
キャリアパス制度を設けており、がんばった分だけランクが上がるので自分の頑張りが認められてるみたいでとても良いです。
また、教えるためのマニアル...続きを読む(全139文字)

【良い点】
制度はいろいろあったが、活用している人は周囲にはいなかった。
積極的に、資格を取得したいという人には良い環境。続きを読む(全61文字)

【良い点】
定期的な研修や、シスター制度が整っており、安心です。シスターが責任を持って付きっきりで知識や対応方法を教えてくれます。研修では同期に会えるので...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きがい：
慢性的な人手不足の為、現場の方の働きがいはとてもあると感じました。
本部と現場の考え方に乖離がある為、...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門性の高い知識が身に付きます。入社後すぐ集合研修がありましたが、それだけで独り立ちできるわけでは到底なく、教育は...続きを読む(全114文字)

【良い点】
基本的な資料は揃っているため、自分で積極的に勉強しようと思えばどんどん勉強していけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によっては...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ビールの売り子をしてましたが、研修は1日のみでした。
同時に入社したスタッフ全員に対して2人のスタッフさんが研修してくれました。
その中で実際...続きを読む(全158文字)