ナノ・ユニバースの評判・口コミ一覧（全283件） 6ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業はかなり多いです。
上のポリシーを押し付ける方が多いので、その無駄な業務や運営の為にの残業は当たり前で...続きを読む(全170文字)

【良い点】
接客のスキルは凄く上がります。また、言葉遣いにも厳しいため自分がいかに出来ていなかったか分かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社割で自社製品が割安で購入できる。
レディースメンズ両方あるため、社内の雰囲気はバランスが取れており、風通しが良い。
面倒見のいい先輩が多いた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良い点はないです。
入社時と比べ評価の仕方も変化しておりますが、結局は好き嫌いと個人の感情が大きく左右する評価制度です。それを防止する為に店舗...続きを読む(全251文字)

【良い点】
個人売りがない点が良いです。ノルマは個人に対してではなく店舗に対してなのでプレッシャーはなく働く事が出来ます。シフトも希望を聞いてくれる事が多...続きを読む(全229文字)

【良い点】
アパレルの知識が増える。トレンドにも敏感になる。お客様の対応に力が付き、様々な提案など行うことができる。他社からの勧誘または様々な業界の現状を...続きを読む(全193文字)

【良い点】
個人ノルマが無かったため人間関係も良く働きやすい環境であった。
社歴に関係なくディスプレイなど任せてもらえることもあったのでやる気次第で取り組...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育制度に関してはあまり厳しいイメージはなかったです。
スキルアップに関しては、お客様のニーズの聞き出しであったり提案など接客技術は高まると思...続きを読む(全178文字)

【良い点】
よくいえば団結力があり、チームでの力をたいせつにしておりやりがいをかんじる。スタッフ一人一人が自社に誇りをもっている。個人ノルマは無く働きやす...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スタッフ間の仲が良く、上下関係はありますが陰湿な人間関係を感じたことはありません。また、残業などの面でも管理が厳しくなっており、ワークライフバ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
正直に言いますと年収に関しては良い点はありません。
昇給はほとんどなくボーナスも一切ないです。
また残業手当ても基本給に含まれており、残業時間...続きを読む(全204文字)

【良い点】
当時、大手セレクトショップはオリジナルアイテムを主軸にした売上構成することに注力し始めたターニングポイントでもありました。
その中で、ナノユニ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
上司によって、意見を言えたり任せてもらえる幅がある場合がある。
色々な経験を経てから、その知識を生かしさらなる経験を積むのはスキルアップに繋が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
本部と店舗の距離は近く、風通しが良い環境だった。店舗からの要望により、商品の入れ替えも出来たため、服が好きな人には楽しい仕事だったと思う。
【...続きを読む(全196文字)

【良い点】
管理職は年功序列、男性優位なところはあるものの、大企業に比べたら自分の頑張り次第で一気にステップアップできる可能性があります。
【気になること...続きを読む(全192文字)

【良い点】
通販が特に 好調です。
通販には特に力を入れている印象で、会社の売り上げのほとんどが通販の売り上げのだと考えられます。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関してはいい正直ところなしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の店舗では22時でタイムカードを切らされて...続きを読む(全203文字)

【良い点】
人間関係はかなりよかったです！年齢関係なく、入社歴で先輩・後輩が決まることもありますが、責任者クラスでもエリアマネージャークラスでも横暴な方は...続きを読む(全256文字)

【良い点】
個人ノルマはなくアパレル未経験の方でも挑戦しやすい環境だと思います。
そのため数字に追われることなく接客ができますし、一つ一つしっかりと業務を...続きを読む(全222文字)

【良い点】
年収は他のアパレル業の会社と比べると少し良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないため、あまり贅沢はできないと思...続きを読む(全182文字)

【良い点】
スタッフの人数が男女半々ぐらい。また、何年か前から産休、育休制度を活用している社員が多くなり、同じ部署で復帰できるので、会社での居心地は悪くな...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員なのでボーナスは出ない。年収はアパレル企業なので他業種に比べると低い方。よほど服が好きじゃないとやっていけ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
OJT制度があります。
店舗各セクションの副店長か3番手のスタッフが教育係でついてくれます。
良いことも悪いこともその先輩が筆頭に教えてくれま...続きを読む(全289文字)

【良い点】
接客のスキルが身につく。お客様の雰囲気や表情によって言葉を変えたり、トーンを工夫することによって様々な体験が出来る。自主的に動けば評価される。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
たくさんのブランドとコラボして価格帯も安く提供しているので好きなお客様は、どんどん購入してくれる。20〜50代まで幅広く商品を提供しているので...続きを読む(全178文字)