ロンシャン・ジャパンの販売スタッフの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
店舗によっての忙しさが全然違うので、ある程度客足がある方が数字も取れるし経験を積んでいけるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
職場環境は割といいと思う。
販売特有の数字を争う争奪戦もそこまで無いので、サポートしながらみんな仕事をしていたと思う。周りを見て仕事ができな...続きを読む(全326文字)

【良い点】
本社のスタッフさんと距離が近く色々話ができる環境にはあった。販売だけでなく挑戦できる環境もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、みんなで助け合いながら仕事ができます。
本社の方も女性が多いので、分からないこともすぐに聞きやすかったです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
毎年店長からの評価で決まるので、個人売り上げや自分から仕事を見つけ行うことが大事です。
評価シートを記入し、店長の評価が加わり会社に提出されます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にありません。研修が毎年何回かあります。
入社した際に２日間の新人研修が合ったため、安心して販売にあたることができますした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
新作のバッグをいち早く見れるので嬉しいです。
社販で安くバッグなどが購入できます。
百貨店には年齢層も様々な方が来られるので、接客のスキルも...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業はクリアランスなどの繁忙期以外はほとんどありませんでした。
百貨店の閉店時間に合わせて帰宅することがほとんどでした。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)

店舗によって客層が異なるが、歴史のあるブランドで認知度も高く基本お客様の知識が豊富なので、接客していて楽しいと感じる。続きを読む(全59文字)

人数が少なく体調が悪くても変えが効かないのはサポート体制を整えてほしい。続きを読む(全36文字)

シーズンごとのコンセプトブックが各店舗に送られてロンシャンパリの世界観を共有できる。しかしだいたいフランス語で書かれており、解読するのは難しい。接客スキ...続きを読む(全131文字)

とにかく安い。残業代もでないので業務終了したら1秒でも早く退勤してました。店舗によってはイベントなどもあり、1〜2時間の残業が1週間ほどあることも年に数...続きを読む(全287文字)

入社トレーニングで正社員とお伺いしていたのに、内定もらえて入社したら契約社員だったことを知らされました。それについてはすごくビックリしました。笑
入社前...続きを読む(全465文字)

【良い点】
旗艦店も出来て、ファッション業界の中でも少しずつ存在感が出てきたのではないかと思います。面白いデザインの商品も増えたと思います。ウエアのデザ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
良い条件の会社からお誘いを頂いたため、退職しました。人間関係や直属の上司とは良好だったため不満はありませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)

【良い点】
休日はこの業界内では多からず少なからず、公休は110日ほど+冬季・夏期休暇だったと記憶しています。当時は特に不満はありませんでしたが、しっか...続きを読む(全208文字)

【良い点】
休日日数は他のブランドと比較して、多くもなく、少なくもないといった印象。店舗によりスタッフの人数が違うため、スタッフが少ない時は有給が消化し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
キャリアの土台を作るという意味で、とても良いブランドだと思います。販売初心者の方でも販売しやすい価格帯の商材が多く、基本的な接客マナーやレザ...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なのに、産休・育休制度がないに等しかった。
融通もきかないような勤務形態に変更されたため、やむなく...続きを読む(全166文字)

【良い点】
営業とのやりとりでは現場の意見を尊重されていると感じる部分はあった。他ブランドと比較しても仕事の内容は自由な社風だと感じる。
【気になること...続きを読む(全192文字)

【良い点】
厳しい個人ノルマが無く、スタッフみんなで力を合わせて予算達成しようというかんじです。制服は靴から用意され、1年で2回制服が変わるので飽きずに...続きを読む(全258文字)

【良い点】
売り上げが良かったり、仕事ができれば周りの人には褒めてもらえて評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、それが給...続きを読む(全192文字)

契約社員止まりなので、賞与一切無し。
最近は、準社員等のランクができ、準社員以上だとランクに応じて
年間の予算の達成率等で、ボーナス?がもらえる。
...続きを読む(全250文字)