この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブランドの理想を守り、売り上げを上げるなら少しは上がるのでは…
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド力が弱いのに、理想論ばかりを求...続きを読む(全95文字)
ロンシャン・ジャパン株式会社 報酬UP
ロンシャン・ジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ロンシャン・ジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にロンシャン・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブランドの理想を守り、売り上げを上げるなら少しは上がるのでは…
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド力が弱いのに、理想論ばかりを求...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がることはほとんどありません。また、評価制度が不明瞭です。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく安い。残業代もでないので業務終了したら1秒でも早く退勤してました。店舗によってはイベントなどもあり、1〜2時間の残業が1週間ほどあることも年に数回...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
販売自体未経験の方も受け入れている点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の額面が低いためやりがいを感じづらい。新人を指導...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ある程度は店舗の采配に任せて貰えるので、運営しやすい。
購入層は40代以上が多く丁寧な接客が求められるが、リピートして貰いやすいのでやりがいが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
売り上げが良かったり、仕事ができれば周りの人には褒めてもらえて評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、それが給料...続きを読む(全192文字)
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契約社員止まりなので、賞与一切無し。
最近は、準社員等のランクができ、準社員以上だとランクに応じて
年間の予算の達成率等で、ボーナス?がもらえる。
た...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
ナイロンのバッグがあまり接客せずともとにかく売れる。
特に路面店はインバウンドがほぼで英語力がなくともみんな単語で会話をし、接客というよりただ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
販売員の年齢が20代が3人程度に大して30代後半から50代前半までの人が8〜10人ほどで構成されてて、あまり売れてない路面店は落ち着いてる事も...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
研修が何回かあるプラス新商品やあまり売れてない商品の売り上げを上げるためのミーティングなどが店舗内で都度行われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
店舗によって雰囲気が異なるため、合う合わないはあるけど、ほぼ女性で構成されてるから、ある程度の融通はきく。
異動は派遣、社員、関わらず相談です...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修が毎年ある。店長クラスになると、別に東京で会議がある。高級なホテルに2人部屋だけど、泊まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
理...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
子どもが小学生になり、家庭と仕事の両立が難しいことから、退職に至る
【気になること・改善したほうがいい点】
本社から人間関係が最悪。気に入らな...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなし、有休はあるけど取れない。
残業、長時間労働有り。
昇給もほぼない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
アパレル業界にしてはボーナスが高い。
仕事内容にしてはいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあまりきちんと...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
雇用形態はアルバイトでしたが、一年ほどの勤務で、4回ほどの昇給がありました。一度につき5〜10円でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給与面でいい点はあわり浮かばないです。
評価がとてもよかった年に全然給与が上がりませんでした。なので何のための良い評価なのかわかりませんでした...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
評価制度はない。年功序列で成立している。いくら実績をあげようとも待遇に反映されることはない。
社内の人間は皆穏やかな方が多い印象。争い事、揉め...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
子育て中の為、時短勤務していましたが、時短など関係なく評価してもらえ、役職もつきました。ですが、昇給、年収はかなり低く、退職前は、2年ほど賞与...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年功序列だったので在籍年数が上がればその分給与は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のころは給与は業界の中でも低め。当時は残業...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
お休みは多かったが取りやすさは店長による
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうなったのか知らないが、ある程度長く働いていて顧客も経...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
昇給はグレード制でチェックシートと予算達成率によって評価される。
賞与は半期の評価によって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーやパタンナーといった専門性の
強い職種に対して能力を判断出来る上司が
いないので突...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業代は絶対にもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なし
ボーナスは減っている
人員が減っても手当などお金が増えることはない続きを読む(全78文字)
会社名 | ロンシャン・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ロンシャンジャパン |
設立日 | 1982年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 200人 |
代表者 | ニコラシトボン |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前4丁目30番4号 |
電話番号 | 03-3478-1700 |
URL | https://www.longchamp.com/jp/ja/ |
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