この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する仕組みが曖昧で、能力がある人ほどどんどん退職している。
催事の頻度がどんどん...続きを読む(全156文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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かねたや家具店の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かねたや家具店の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社かねたや家具店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
かねたや家具店の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
2.1
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
2.0
かねたや家具店の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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かねたや家具店の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
8
件
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【良い点】
家具画を見ることが好きで応募しました。特にそのようなものを見る人は楽しいと思います。社内もアットホームな雰囲気で働きやすくいいと思います。新し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
頑張った分、自分に返ってくるのでやりがいはあります。
ベテラン新人関係なく、どんどん挑戦できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業会議と称して各店舗からの代表が集まるが、社長から怒鳴られ、それが現場のせいだとされ、擦り付け合いの場だけで終わ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
重点商品を販売すればしっかり給料に反映されます。単に店舗に立って商品を販売をするだけではなく、社内でも営業という位置付けで様々な業務を経験でき...続きを読む(全389文字)
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インテリアの華やかなイメージとは程遠く、店内作業がかなり多い。営業時間中だろうが、お客様がいようがおかまいなしにTシャツにタオル姿のスタッフがガッタンガッ...続きを読む(全220文字)
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毎月イベントが有り集客を行う必要がアル。基本自分のお客として呼び込まなくてはイベントでは成績が挙げられない。また、配属店舗による差別化は大。一族経営なので...続きを読む(全171文字)
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給料がとにかく安い。キャリアを積んでも給料はほとんど上がらないのでそれが理由で転職される方も多いようです。実際、貴重な休日でも頻繁にお店から電話がかかって...続きを読む(全151文字)
全8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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かねたや家具店の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
部署や店舗によっては土日祝日でも有休を取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日祝日に有休を取ることについて、あま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人は良かった。困っていたら助けてくれる、わからないことを聞いたら答えてくれるといったところは問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
様々な家具のメーカーに触れることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
催事の頻度が増える一方で、若手のスタッフが疲弊している続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署などの研修の内容の改善
営業などの場合、販売研修などがほとんどないため、先輩や配属さ...続きを読む(全97文字)
小売り(家具)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
入社理由、入社後に感じたギャップについてはさほど感じませんでした。想像していたとおりの優良企業だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
定時に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がおざなりでやたらと新人に風当たりが強い社風で年配の人間の方が多く若い人から辞め...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
やる気さえあればどんどん仕事を教えてもらえる。社員と同じくらいの業務もできるようになるのでやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
見た目外資系だけど、強烈に日本企業だなと思いました。ニックネームで呼び合ったり上辺は外資系、だけど人間関係はどろどろの日本企業続きを読む(全69文字)
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【良い点】
カワイイ商品にかこまれて、楽しく接客ができたらいいなと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていた以上に品出しは大量です。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、スタッフが店舗に私しかいないと判明。その数週間後に会社が倒産しました。分かっていた事項であるはずなのに、採...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、突然残業になったり、シフトの融通が全くきかないなど、店舗により違うと思うが、若い...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
熱意のある社員が多く最初は圧倒されましたが、しばらくするとなれてきました。仕事量が多く最初は大変でしたが、仕事ができる人を見習っていたそれなり...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場のためか細かい決め事が多かったです。あとはミスがあると誰かがやったかと犯人探しが始まる時もありました...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
劇場の椅子の清掃、管理や電動式の椅子の動作確認など
ある程度黙々とできる作業が多いです。
人とコミュニケーションをとらずにできる点も多く、
人...続きを読む(全230文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
かねたや家具店の 会社情報
| 会社名 | 株式会社かねたや家具店 |
|---|---|
| 設立日 | 1954年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 260人 |
| 売上高 | 95億円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 萩原優 |
| 本社所在地 | 〒264-0025 千葉県千葉市若葉区都賀4丁目3番1号 |
| URL | https://www.kanetaya.com/ |
