イケア・ジャパンの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
販売員としての裁量は大きく、ある程度の事ならアルバイト、社員関係なく経験出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度社内のノウハ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
残業はほぼない。
世界的にある企業なので、売り場の基本的な働き方はフォーマット化されてある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジショ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の差が殆どない。
外資系企業の実力主義等の雰囲気は皆無。。
店舗は殆ど日本人になってきて...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しく入って来ても配属される部署によってトレーニングにばらつきがあり、OJTで学ぶことがほとんどです。
横文字が多...続きを読む(全219文字)

【良い点】
年初に必ず上司との話し合いの機会が持たれ、自身のキャリアプランについての目標を立てます。はっきりとした目標を話し合って決める為毎月のフォローア...続きを読む(全297文字)

【良い点】
有給は年間100%取得を推奨されます。
1年間の取るスケジュールをあらかじめプランするので、同僚と被らないで取得でき、他社に比べるとかなり休み...続きを読む(全199文字)

【良い点】
休みが多い。全然が有給取得100%を目指す傾向にあり、長期の連続休暇を取得できる。所定休日も同業他社に比べて多い。私傷病休暇、子の看護などでも...続きを読む(全188文字)

【良い点】
フルタイム、パートタイムなどに関わらず、全員をファーストネームで呼び合うことなど、組織がフラットであることが徹底されており、評価制度においても...続きを読む(全206文字)

【良い点】
非常に恵まれている環境だと思います。店舗によっては託児所があるので、助かっている方も多いと思います。様々な家庭環境の変化に人事が親身に相談にの...続きを読む(全144文字)

【良い点】
有給の100パーセントの消化が義務づけられています。が実際100パーセントの達してない部署があるのも事実。ある部署のマネージャーはある月に20...続きを読む(全185文字)

【良い点】
安く、かつデザインが良いのは競合他社に圧倒的に勝っている。価格、商品力においてはニトリや無印などに比べて大きなアドバンテージ。レストラン、ホッ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社食があったり、ターシャル毎にパーティー代が負担されたりしていて充実している。一部のストアには託児施設もあり利用できるのでダイバーシティに対応...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。マネージャーはみんな自由に来て自由に終わっている節が強い。極端に長く働いている人と時間通りに働いている人のギャップが大き...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給与は同業他社の真ん中なので良くはない。採用時にもそう言っていて、給与をたくさん稼ぎたいのなら、凄く出世するか他社に行くしかない。年々下がって...続きを読む(全182文字)

【良い点】
結果を出せば認めてくれます。セールスであれば当然数字です。売上、人件費などなど・・・。そのために他部署との連携が必要ですが、目的をシェアできれ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
スウェーデン本社、デザイン部門の縛りはあるが自由度も高い。コミュニケーション能力さえあれば。良い人が集まるような採用活動をしている。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【良い点】船橋店において保育施設を設置しており、とにかく女性の働きやすさに重きを置いていると感じた。一方で、他店舗への導入がなかなか進まないという声も聞き...続きを読む(全207文字)

・ライフワークバランスなど、柔軟な社風が強調されているが、シビアな点はシビア。バランスにしても、取れている人は外国人を中心とした一部の人のみという印象。長...続きを読む(全250文字)

フルタイマー、パートタイマーに関わらず、社割やクリスマスプレゼントなど、福利厚生はほぼ全く同じものを得られるので、特にパートタイマーの定着率は高い。パート...続きを読む(全190文字)

実績のアピールの場が年に一度あり、上司と一年を振り返って自分のプレゼンと今後の課題について話し、その結果で翌年度の年俸が決定する。が、ここ数年はほぼ横ばい...続きを読む(全210文字)

良くも悪くも自分次第、風通しが良い社風。その反面、声が大きい人が評価されやすい風潮も強く、更に独特な会社の理念を噛み砕いていかに自分のものに出来るかが評価...続きを読む(全212文字)