ナイルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入る前と入る後では特に変化しない気はしている。しかしこの後どのようになっていくかという面で何をしていこうかという点ではどのように考えていくべ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員の方を含めて面倒見がいい人が多い印象でした。わからないことがあったら聞く姿勢というものが優遇されるような良い部署と思います。一身上の都合...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特定することになるので詳しくは語ることは出来ませんがどの部署もしっかりとワークライフバランスを守ることの出来る良い会社だと思います。一身上の...続きを読む(全156文字)

【良い点】
高給をもらえるのはよいてんだとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日曜出社は、本人の意思を確認することなく当たり前に入ってくる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
インセンティブ制度
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度が存在していたがボーナス転用に変わってしまい
年収が大幅ダウン...続きを読む(全80文字)

【良い点】
バイトでしたので、
普通に最低時給でした。
ボーナスがありますが、「ほんとに少しだけです」といわれていたのですが、
本当に想像以上に笑えるほ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途で300万円台だった。役職がついたところで、たかが知れているし、会社の体質も昔ながらの年功序列なので、昇進昇...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長にどれだけ評価していただけても、昇給・賞与(年1)ともに最終決定権を持つ会社のTOPに却下され実際ほとんどあ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
制度としては月給制で、昇給が年1回、賞与は年2回となっています。講師として受け持つコマ数や教室の大きさなど、実務面で実績を残してる人が給与は...続きを読む(全134文字)

【良い点】
目に見えて分かるのは生徒の獲得数が基準に、入る事です。
今はそれに尽きると思いますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に求め...続きを読む(全199文字)

【良い点】
同業界の他企業に比べると大手のため高い。ただ業界的に天井が見えている。
業界的にどうしてもやりがい搾取に近く、本気で理念に共感している人が残...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年2回の目標達成度及びコンピテンシー、その他教室の業績に基づいてボーナスが決まる。決め方は透明だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。実力というよりも、社長や上司からの評価が良ければ昇進できる。そのため実力が伴わない管理職もいる続きを読む(全75文字)