ＫＴＣおおぞらの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給与はとても低い。賞与は新卒と中途で変わらず同額が支払われる。
評価の機会はほとんどないし、評価基準もわからない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
シフト制なので仕事もしやすいし休みもとりやすい
働いてるうちに他の仕事を任せてもらえたりもするので楽しくなる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)

【良い点】
給与に関してはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に給与は低く、仕事内容と見合わない。昇給もない。
ようやくベースが上がった...続きを読む(全154文字)

【良い点】
プロセスと結果を合わせて評価しようとする姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い評価や良い結果をだしても給与に反映されにくい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自由度は高め。とにかく全て人に依存した会社なので、スキルアップにはよい。次にスモールステップするには良い会社かと。
フリーターから、うちの営...続きを読む(全516文字)

【良い点】
一般社員から昇格すれば、給料はよかった。ボーナスなども優遇されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員のままだと30代中盤...続きを読む(全212文字)

【良い点】
一族経営なので、関係者はお金が入ります。一人で生活していくぶんには、死なない程度の賃金です。家族がいたり、貯金をしようと思ったりするならここ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
評価してもらえるようにがんばるが評価してもらえているかわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与賞与について満足できる点はなか...続きを読む(全184文字)

【良い点】
経験無し初任給から非正規でも20万程度もらえるので、一人暮らしで生活にこまることはありません。ただし給与のつかない残業と休日出勤はあまりにも...続きを読む(全313文字)

【良い点】
数ヶ月ごとにある面談で、自分の仕事の出来栄えや交渉次第で少しずつ上げてもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと...続きを読む(全190文字)

【良い点】
教師のランク制度があり、実にやりがいがあります。なんどもロールプレイしてより良い授業をすることが自分だけでなく、生徒たちの為にもなり、いかに...続きを読む(全176文字)

【良い点】
みなし残業は２４時間で、超えた分は出る。体育会系的リーダーシップを持つならば昇進が見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残...続きを読む(全265文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々会社で模索しているようですが、結局は営業的な部分が大きいように思います。留学をどれだけさせることができたか、...続きを読む(全170文字)

【良い点】
賞与が貰えるという点では、良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、自分の給与がなぜ上がったのか、賞与が...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容、時間に対しての給与が低く感じる
勤続年数も大きく給与などの評価に入るため、新入社員として入れば良いのか...続きを読む(全197文字)

【良い点】
昇給は所属するキャンパスの成果・売上次第。ある意味わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに教育関連の経験者でも月収2...続きを読む(全177文字)

【良い点】
生徒一人ひとりと向き合い、生徒たちを受容しながら導き、高校卒業資格取得をサポートしていきます。表情が明るくなったり、前向きな気持ちを持てる様...続きを読む(全197文字)

【良い点】
教育に対してとても熱く、教育者としては全日の教師よりも何倍ものスピードで成長できる。負担がかなり大きいが、本気で教育者になりたいなら一回は経...続きを読む(全182文字)

名ばかり管理職。出世してもいいことなど一つもない。上の人間に媚を売り気に入られれば出世も可能だけども出世したところで雀の涙程の手当てがもらえるだけ。残業...続きを読む(全152文字)

ボーナスはほとんどありません。社員の評価も不明確な部分が多い会社です。たとえ数字目標を達成しても昇給することはほとんどありせん。年功序列であり、昇格して...続きを読む(全162文字)

給料は上がって一年で3000円、入社時の給料に差があり、3年前に入った先輩(歳も3歳上)より、新入社員が3万円も多いということもしばしば。
教員ではほ...続きを読む(全194文字)

契約社員には賞与はなし。
給与も額面20万のみ。
有給は入社半年目から年間10日もらえる。
昇進・昇給には年2回のチャレンジシートにて評価される。...続きを読む(全156文字)

・契約社員は賃金は固定なので評価には関係ないです。
・契約書を一年ごとに更新をするのですが、営業職の人によっては期日を過ぎてから
忘れていた、といっ...続きを読む(全167文字)

給与、賞与について満足している点はありません。ただ、面談によって査定が行われ、きちんと仕事をこなしていれば上司は評価してくれます。それが給料として反映さ...続きを読む(全160文字)