富士商の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
多くの事業に手を出しているので安定性は十分ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの事業に手を出しすぎて、質より量になってしまっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
土日休みでしっかりプライベートの時間があり、仕事と両立して生活できる魅力がある。残業もほぼなく定時になったら帰れるので平日でもプライベートが...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の結婚しても戻ってこれる制度の活用をもっと考えた方が良い。事務職でもキャリアアップできるようにした方がいい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
やれることはどんどん任されるようになり、とてもやりがいは感じるようになってくると感じる。多くの部署があるので部署によって違うとは思うが、どの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生はしっかり整っており、他の企業と比べても満足できるものが多い印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的に良いと思っ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
私は、アルバイトとして勤務しておりましたが、非常にシフト調整に対して寛容で、稼ぎたい月であったら、週5日で働かせてもらいましたし、仕事量を減...続きを読む(全316文字)

【良い点】
平均
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。
ボーナスが手渡しなので、支給日に休むとめんどう。
ボーナス額が決まっている...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくら頑張っても正社員じゃないので評価（給料に反映）されない。そのくせ、派遣社員やパート以上の仕事を求められる続きを読む(全75文字)

【良い点】
年収の面は、いい方ではないかと思います。
地方の企業としてはかなりいい金額をいただけていると思っています。続きを読む(全59文字)

【良い点】
給与制度：
階層別にテーブルが決められており、年功序列で徐々に昇給していく仕組み。成果を大きく出さずとも、年々昇給はしていくのでそのような環...続きを読む(全274文字)

【良い点】
毎年昇給があり、全体売上金額次第では決算賞与もある。
務めている期間は賞与も年に２回あり、評価で金額の上下を決めているが、当たり前に仕事をし...続きを読む(全89文字)

【良い点】
四国の中小企業にしては貰えるほうだと思う。昇給は毎年する。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はみなしで決まっており超過残業代申...続きを読む(全110文字)

【良い点】
上長が何もしていないのに、部下の評価ができるわけがないです。そんないい加減な評価制度です。人事評価後はイライラしている人が多かった印象があり...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年収は、入社10年目で600〜650万、10〜15年650〜750万くらい。課長職で800〜900万、部長で1000万くらいのイメージ。海外...続きを読む(全262文字)

【良い点】
やればやるだけ年収はよくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にやらないと役職が上であればあるほど評価が厳しいので基本給が下がる...続きを読む(全112文字)

【良い点】
賞与は良い
売上の目標があるのでそれを達成すると豪華な食事をいただけたり賞与がよかったり月の給与に報奨金があったりするので良いと思います。
...続きを読む(全160文字)