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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がかなりの高齢で考え方が今の時代に合ってないと思います。利益では無く目先の売り上げが最優先。同業他社がロボッ...続きを読む(全175文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社くろがね工作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社くろがね工作所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社くろがね工作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がかなりの高齢で考え方が今の時代に合ってないと思います。利益では無く目先の売り上げが最優先。同業他社がロボッ...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各部署の横の繋がりがない。
その他にも仕事の役割分担として明確な線引きがない。個人の好き嫌いでここまでやる。
というやり方。
【気になること...続きを読む(全224文字)
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バブルの頃は営業に出るまでもなく、事務所にいて電話だけでさばききれない程の注文があったそうですが、その余裕からの弊害か、将来を見越した設備投資や社員教育...続きを読む(全259文字)
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少子化とともに学習机の市場規模は縮小して行かざるを得ないとかんがえらる。
公共事業の削減とともに建材の市場規模も縮小していくとおもわれる。
製造部門...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ご時世的なものなのか妊娠された人は育休産休の制度を使い、きちんと復帰されているようです。そのまま退職される人は最近ではいない印象です。
部署...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料が安くても何も考えずにとりあえずゆるく働いていられたらいいという人にはいい会社かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
賞与はありませんでした。業績が悪く社員に還元できなかったようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくても評価はほ...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTで先輩から業務を教えてもらいましたが、会社として社員を育てるマニュアルのようなものはなく、個人の裁量での教...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
今はどうか知りませんが、私が在職したいたころは組合のレクリエーションでボウリング大会や、日帰り旅行などがありました。日頃あまり接点のない職場...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みはしっかりあったと思います。内勤社員は残業もあまり無かったように記憶しています。営業社員は遅くまで残る社員もいましたが、個人的な用事があ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
既存の製品をより良く見せること、新製品をしっかりPRすることが出来ることにやりがいを感じることが出来ました。ある程度自分から提案したことを上...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
早い段階で責任ある仕事を、年齢関係無く任せてもらえる。若い方は、スキルが上がるので、転職もいいところに出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月の収入を重視している。一般的な賞与の概念はなく一時金と呼ばれていて、平均支給額は月給の0.75倍程度
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
自分の裁量である程度の予定を決めることができます。残業時間も人によって様々ですが、2時間残業でほとんどの人は帰宅しますし、早く帰ろうとゆう空...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
世界ナンバー1シェアを持つソーチェーンメーカーの日本代理店になり、売り上げが増大した。
【気になること・改善したほうがいい点】
農林業市場の...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カード事業ほとんどの利益に支えられていて、そのほかの事業ついてはあまりうまくいっていないように感じます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
他社にないものをメイン商材にしているため刺さる人にはささる
【気になること・改善したほうがいい点】
市場規模が小さくなっている中でそれに対す...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
オフィス家具メーカーでは知名度も高く、商品に品質が良い。オフィスの改装でそこに勤める皆さんの喜び、そして働く意欲がまし高い評価を頂けると自分...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社長がグイグイ新規事業を立ち上げ、有無を言わさず現場がしっかりついてくる形なので、多少の強引さはあれど、パワーと推進力を感じた。
【気になる...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
昔ながら存在する会社なので業界知名度は高いです
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との差別化をしっかり作れていない印象でした。現場...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ドア特化でブランド化する仕組みが面白い。何の特徴もない中小メーカーより買い叩かれる心配もなく、売り込みやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ブラインドメーカーとしてのシェアがあるため、数年で廃業になるようなことはあり得ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている商材...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東洋事務器の事業の成長性や将来性については、満足できる状況とは言えません。中途採用者でも半年以内に辞める人が多く...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
中国地方では上位の木材製材工場。
【気になること・改善したほうがいい点】
木造建築の戸建て数が減少傾向なので今後の市場の見通しに不安がある。...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社くろがね工作所 |
|---|---|
| フリガナ | クロガネコウサクショ |
| 設立日 | 1936年3月 |
| 資本金 | 29億9846万円 |
| 従業員数 | 266人 |
| 売上高 | 63億4200万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 田中 成典 |
| 本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目4番24号 |
| 平均年齢 | 48.1歳 |
| 平均給与 | 485万円 |
| 電話番号 | 06-6538-1010 |
| URL | https://www.kurogane-kks.co.jp/ |
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