松阪飯南森林組合のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
団体職員という立ち位置であるため、ある程度の組織規模と失業のリスクは少ないと思う。これに応じるように退職金制度など一定の福利厚生の充実は感じら...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自然と向き合う仕事のためストレスは溜まりにくいと思う。とくに、身体を動かすことが好きな人や、アウトドアが好きな人は向いているかもしれない。将来...続きを読む(全207文字)

【良い点】
拘束時間が限定的で短く、プライベートの時間をかなり持つことができる。仕事とプライベートのメリハリがある点は良かったと思う。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

【良い点】
人間関係はたいへんよかった様に思います。やはり外仕事で各々が山林内で作業をするので余計な接触がありません。しかもからだを動かすのでストレスがた...続きを読む(全203文字)

【良い点】
毎日山で作業できるのが良い。心地よい疲れです。朝になれば働き、夜になれば寝る。夏暑く冬寒く少々きついですが合うひとにとってはこの上ない仕事だと...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ある程度なら休みの自由がある
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日の休みがないため年末はギリギリまで年明けも1番早いと4日から、お盆は...続きを読む(全147文字)

【良い点】
•残業が少なく、有給休暇も取得しやすい雰囲気がある。
•チームメンバーや上司が、柔軟な働き方をサポートしてくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
パートは休みやすく時間の融通もきくので家族を優先すべき時に家族を優先できます。お休みの取り方も融通がきくのでとても助かります。続きを読む(全69文字)

【良い点】
宅配は土日休み、年末年始は9連休のため基本的には良かったが、平日の希望休みは取りにくい。所属長によっては休み理由を聞かれ、理由によっては許可さ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
コープこうべは、地域社会の暮らしを支えるだけでなく、社員一人ひとりのライフワークバランスにも注力しています。柔軟な働き方を推進し、仕事とプライ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
担当コースによっては定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日のみ休み
祝日は出勤なのであまりライフワークバランスはよくない続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取得しづらい。部署によっては、毎日1時間以上の残業をするかもしれない。管理職になると、他の人が帰っても夜遅く...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休みは取りやすい。けど希望休は早めに出さなければ行けない。
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで連休は取れない。ただし、アルバイト...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的に土日はやすめるため、予定が立てやすく、家族との時間もとりやすい。
私がいたセンターは有給もとりやすい雰囲気だった。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)

【良い点】
アルバイトは固定曜日なので、無理のない範囲でチーフと相談という形になる。もしも予め出れない日があればそうだして、他のバイトに代わってもらうなど...続きを読む(全157文字)