国立大学法人浜松医科大学の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の人間関係が最悪でした。人手不足が続いていたため、教育もあまりして貰えません。自己学習...続きを読む(全448文字)

【良い点】
仕事のやりがいはとてもありました。直接患者さんと家族から感謝していただけることが何よりのやりがいでした。続きを読む(全58文字)

【良い点】
忙しい職場ではありましたが、地方看護師としては十分なお給料を頂いていたと思います。自分のいたところは人間関係も良く、残業もありましたが近隣病...続きを読む(全109文字)

【良い点】
退職は自己都合でしたが、退職前に有給は全て消化させていただけました。わたしのところは希望すればそうさせていただける風潮でしたが、他の病棟がど...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
委員会活動などを任される年代になると、業務時間外に委員会の仕事を終わらせなければならないことなどもあり大変だと感...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大学附属であることもあり新人看護師の入職人数が多いため、近隣病院と比較して若い看護師が多く人間関係は良い方だと思...続きを読む(全164文字)

【良い点】
希望休は月に3日程度だせ、基本的には通ります。パソコンで申請できるため申請しやすいです。月の休みは有給も使われると11-13日程度あり、連休...続きを読む(全140文字)

【良い点】
昇給は年1回あります。賞与は基本給の4ヶ月分程度を6月、12月に支給されていました。残業代はパソコンで自分で申請するため申請しづらいというこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
地域の大学病院としての地位がありますので、さまざまな症例を経験することができました。研究も日本でトップクラスのことを行っておりましたので、経...続きを読む(全95文字)

【良い点】
急な休みでもチームでカバーすることができましたので、ライフワークバランスは取りやすいかと思います。これは部署にもよります。
【気になること・...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性の育休は、言いにくい。
育休希望したら、辞めてください。
と上司から言われました。
店舗によっては、
人手不足なところがあるので、
店舗...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすいとは言えない。業務として学校自体を夜間までの営業としていることもあり、残業前提で日々を回していか...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性が多いので、育児休暇や時短は取りやすい。復職後も無理ない働き方をさせてくれ、急な休みや早退も理解がある環境。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性社員が多く、職場の雰囲気がフラットで気兼ねなく働きやすい環境だと思います。一方で、やる気や成果次第でキャリアアップのチャンスもあり、成長...続きを読む(全378文字)

【良い点】
周りの理解もあるのでやりやすい。
ワーママが多いので急な発熱とかも臨機応変に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性でも校長や副校長になれるし、身内以外でも併設校の学長にもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションは視野に入れた方...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業がない点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
控えめに言って最悪な職場環境です。仕事を教えてもらえない上にマニュアルもありま...続きを読む(全366文字)

【良い点】
女性社員が多く、子育て中の方への理解が深い職場でした。周囲も自然にフォローし合う雰囲気があり、柔軟な働き方がしやすい環境だと感じました。
【...続きを読む(全139文字)

【良い点】
在職中とは変わりつつある。今では出産後はしばらく時短で働けたり、夜勤免除されるようになってきて、退職せずに続けていきやすい状況になってきたよ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
若い女性は契約社員が多いです。若い女性が多い分働きやすい職場だとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間終了後の専任職...続きを読む(全115文字)