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株式会社スバル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スバルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スバルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スバルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.0

スバルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スバルの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社スバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

女性の管理職も同業他社に比べておおい気がするので、育休制度にも力を入れており、何かあった時に半休とかにもできるのて女性にとっては働きやすい続きを読む(全69文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性社員の割合は少ないようですが、産休・育休の取得実績は高く、復職支援制度もあると聞き、女性も働きやすい環境だと感じました。続きを読む(全62文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 店長・店長候補 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わずに活躍できます。社歴も関係ありません。家庭環境も考慮してくれます。女性でも複数店舗を管理するエリアマネジャーになっています。早くか...続きを読む(全294文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スバルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スバルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

安全運転に力を入れているので、お客様の事故率が低い数値がでるほどやりがいを感じる続きを読む(全40文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

交通事故が増えていく中で、同時に安全運転の自動車を販売して行くことで、顧客の需要が高まり売上に繋がると考える続きを読む(全54文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

スバルの自動車を安く買える割引制度があるし、選択型福利厚生制度も豊富続きを読む(全34文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年10月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

ウルトラ定時間日を設置しており、残業しないで定時する日が設けられている続きを読む(全35文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会で、スバルの「安心と愉しさ」を追求するクルマづくりへの熱い想いが伝わってきました。続きを読む(全44文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

成果だけでなく、プロセスや行動も評価する人事制度があると聞き、モチベーション高く働けそうです。続きを読む(全47文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社後の研修だけでなく、キャリアに応じた階層別研修や、海外研修制度もあると聞き、グローバルに活躍できるチャンスがあるのは魅力的です。続きを読む(全66文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

有給休暇の取得も奨励されていると聞き、プライベートの時間も大切にできそうです。続きを読む(全39文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

世界的にSUV人気が高まっている中で、スバルのAWD技術は強みになると感じました。一方で、電動化への対応が今後の課題となりそうです。続きを読む(全66文字)

株式会社スバルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

部署や職種によって差はあるものの、近年は残業時間の削減や休日出勤の抑制など、ワークライフバランスの改善に向けた取り組みが進められている。続きを読む(全68文字)

小売り(コンビニエンスストア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は難しいと感じる。
まず店舗での勤務だが、夜勤従業員がいない場合には社員も夜勤に入らなければいけず子供がいる...続きを読む(全184文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他営業関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セブン-イレブンのバイトは、シフトの融通がききやすく、学業や家庭と両立しやすい点で女性にも働きやすいと感じる。店舗によっては女性スタッフが多...続きを読む(全221文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 24年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性のスタッフも多く、昼間は主婦の方、夕方からは学生、深夜帯は女性不可でしたが、日中は圧倒的に女性が多かったです。続きを読む(全63文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も一定数在籍しており、特別働きにくい印象はありませんでした。
制度としては産休・育休などが整備されています。

ただし、実際の働きや...続きを読む(全270文字)

株式会社ファミリーマートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休は取りやすいと感じる。
男性が育休を取ることもある。
会社としてもワークライフバランスには重きを置いていると思う。続きを読む(全68文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女の格差は少ないと思われます。現在はオーナーが女性の店舗も多いですし女性だから不利になるような(体力仕事など)内容が多いわけでもないのでそ...続きを読む(全165文字)

株式会社ファミリーマートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
復職後は配属先が変わるためまったく違う業務を担当する場合もあります。ポジシ...続きを読む(全243文字)

株式会社ファミリーマートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セクハラ研修などは割としっかりやってる。女性だから、と言うことを意識したことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職登用何...続きを読む(全92文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によっては非常に働きやすいと思う。
本社の場合は基本土日やすみ
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務や店舗管理の仕事は体力...続きを読む(全86文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性優位すぎる。パートのおば様方の独壇場。男性、若い子に対して当たりがきついが仲良くなれば問題はない続きを読む(全56文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

スバルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スバル
フリガナ スバル
設立日 1992年6月
資本金 1000万円
従業員数 37人
代表者 林壽彦
本社所在地 〒535-0004 大阪府大阪市旭区生江3丁目9番37号
URL https://subaru-cvs.com/
NOKIZAL ID: 2304147

スバルの 選考対策

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