この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
取り扱うものの幅を広げたり、力を入れるところを変えないとなかなかこれからは難しいと思う。
時代の変化に対応していくべき。続きを読む(全61文字)
株式会社山加商店 報酬UP
属性 |
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取り扱うものの幅を広げたり、力を入れるところを変えないとなかなかこれからは難しいと思う。
時代の変化に対応していくべき。続きを読む(全61文字)
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昇進・昇格制度については基本的に年功序列です。研修制度は他社を見学したりする機会がたまにある。自己啓発支援に関しては資格取得で優遇されることは特にないと思う。続きを読む(全79文字)
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自身のスキルアップ、年収アップのために転職した。また、陶磁器というものの将来性が不安になっていた部分もある。続きを読む(全54文字)
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面接での雰囲気が穏やかで取り扱っている商品も良さそうだったので入社した。歴史ある会社なので仕方ないが、社内が年季が入っていてあまり綺麗ではないので注意が必...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署内のコミュニケーションはよく取れており、毎日穏やかに仕事ができるところはいいと思う。
【悪い点】
良くも悪くもゆっくりしているところ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
賞与は全社員一律。労働組合と社長が話し合い決定する金額。業績などでもらえないことは過去にはあったが業績が良くても一回にもらえる額はよくて1....続きを読む(全83文字)
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【良い点】
飲み会などがないため、ほぼ定時帰宅できる。有給も取りやすく、連休にプラスで有給を取る人もいるくらい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分の関わった商品が店頭に並んでいた時は純粋に嬉しかった。
やってきたことが目に見えるのでやりがいは感じやすいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
規定内であれば住宅手当が貰えるのでそこはありがたい。副業は多分大丈夫。新卒は研修会に何度か参加できる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休を取っている人がちらほらいる、と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性だからと言って働きやすさがあるかと言われればない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分が関わった商品が雑貨店に並んでいるのを見たときは純粋に嬉しかった。
ECサイトのレビューで高評価をいただいたときもやりがいを感じることがで...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は初年度から11日程付与されるが、実際自由に使えるのは7日程度。本来土曜出勤がある日に自動的に有給が使われ、カ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
住宅補助2万円(条件付き)
交通費(ガソリン代)が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生・社内制度などはほとんどないといってよい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅補助は20000円
【気になること・改善したほうがいい点】
会社から半径5キロ以内でないと補助が出ないらしい続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい
特に理由も聞かれない
半休にもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は月末はあまり休むなと言われる
月末...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有給取得がしやすく、福利厚生もも充実していました。
パート勤務の方が多いので、育児中の急な対応にも理解があった。
子供の熱などによる早退や行事...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
創業100年をこえる立派な会社で育休休暇や子育てに関する配慮が行き届いている。
また産休で1年間休職したあとでも復職することができ、昔なが...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社山加商店 |
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フリガナ | ヤマカショウテン |
設立日 | 1913年1月 |
資本金 | 8782万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 加藤大輝 |
本社所在地 | 〒509-5142 岐阜県土岐市泉町久尻547番地 |
電話番号 | 0572-54-3111 |
URL | https://www.yamaka-china.co.jp/ja |
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